⑴ 解释几个词，要求标准词典的解释
第一个：1.谓姿容婉媚
2.引申谓弄姿作态，矫揉做作
3.柔和舒缓
第二个：1.悠远地想象或思索
2越现实境界的想法
3漫无边际地想像
第三个：形容生命力旺盛的样子
第四个：形容周围环境非常寂静，一点儿声响都没有
⑵ 请专业人士赐教，现在使用哪种汉语字典最规范标准
字典一直是由商务印书馆出版的，你要找一本最新版本的。因为每次再版时，会对某些字的读音、字义等加以修改。
《现代汉语词典》有字、词，熟语等，作为工具是不错。商务印书馆出版的。
⑶ 高考出题的标准字典是什么几年前用的小新华字典在高三复习可以吗
不管用了
⑷ 现代汉语词典和现代汉语标准词典，选择哪本
《现代汉语词典》这本是由国务院下达编写指示，由国家级学术机构中国社会科学院语言研究所编写的以推广普通话、促进现代汉语规范化为宗旨的工具书，是中国第一部规范型现代汉语词典。内容全面且广有声誉 ，权威性高。
《现代汉语标准词典》应该是《现代汉语规范词典》是由外语教学与研究出版社语文出版社出版的。 内容和权威性没有《现代汉语词典》的好。
⑸ 课本与新华字典哪个标准高
课本与新华字典比较:当然是新华字典标准高，有拼音，字的解释，组词等都有方便查找得到，标准是很高的，一点都不能错的。
⑹ 如何书写符合标准的数据字典和详细设计文档
按照以下格式填就好了，不过是我自己写的，有不好的地方大家互相学习修改一下~ 详细设计文档规范 1.0概述 这部分提供对整个设计文档的概述。描述了所有数据，结构，接口和软件构件级别的设计。 1.1 目标和对象 描述软件对象的所有目标。
⑺ 新华字典与小学生标准字典有什么区别
前者是多适用于初中生，小学生的，字形，词汇是日常生活中比较常见的。而后者是用于后期学习中的，里面有较多的古字，比较适用于高中生，大学生，和一些文字知识爱好者。希望采纳，谢谢！
⑻ 什么是绩效指标词典
绩效指标因行业、岗位、企业的不同发展阶段等而异，而且任务完成率形式的绩效指标占比较大，可标准化的部分不算多。如果要建，应围绕企业和部门的关键业务目标，以制造型企业为例，大体围绕产量、物料的使用效率、设备的运行效率、成本来分解细化，而支持部门的指标则通用性更高些，如财务，一般会强调资金的周转率、回笼率、资金成本等关键指标，以及帮助其他部门提供成本/利润分析的服务指标等。
理论上，更合理的绩效指标体系以平衡记分卡为框架，包含财务（Financial）、顾客（Customer）、企业内部流程（Internal Business Processes）、学习与成长（Learning and Growth）多个方面，当然平衡记分卡本质上是战略管理、非仅绩效考核的工具。
尽管各部门各岗位今年和明年的业绩要求/工作任务不同，达成业绩背后的能力却有共通和差异之处，如何达成与设定目标同样重要，因此行业内花功夫去建能力/胜任力指标库的更多，或可参考Spencer & McClellend(1994)出版的《胜任力素质评估方法》 Competency Assessment Methods等资料。
⑼ 规范字典和新华字典用途一样吗
是的是一样的.
《汉字标准字典》收国际标准ISO-10646，即国际准GB-13000所含20902个汉字字形，及ISO-10646.1 所含FE40-FEA4 等101个汉字字形。每个字形立一个字头，共21003个字头，是我国第一部国际、国家标准字典。
⑽ 幸运词典标准资费
幸运词典业务包月资费15元/月，发送短信到10669337收费为0.1元/条。（上述内容仅适用于广东联通用户）