做主指标

① 同花顺手机炒股软件可不可以自己再加上一些指标

可以。

同花顺手机炒股软件添加指标步骤：

1、打开手机同花顺软件；

② 家长对孩子说：哪个同学打你，你就打回去，爸爸给你做主，你怎么看

我是教孩子不打人，要排队，要友爱分享，做个文明人。

我的孩子从来不抢别人的东西，不打人，可是别人的孩子要来抢他的东西，还打他。

我的孩子不知道回击，就让别人抢，我该怎么教孩子呢？

其实孩子在遭人欺负时，不敢反击或者不知道如何保护自己是很常见的现象，这其中有天生的性格原因，也有后天教育不足的因素。

第二个原因是大胆。有些孩子是胆小的，他可能没有一个不可战胜的认知，我们看到有些两三岁的孩子在大一点的时候攻击，他的手的情况不管是否能赢。他胆怯的原因可能是他的天性(缺乏安全感) ，或者是因为在儿童管教中，他总是被吓得屈服。就像小象被绑在木桩上的故事一样，即使他已经长大了，可以打断铁链，拔下木桩，他也不知道。这些害怕反抗的孩子，害怕暴力，害怕被老师评价为坏孩子，害怕被父母惩罚。而这位父亲的”父亲掌控着你”正是孩子最需要的支持。只有在家庭中，家庭成员才有足够的信心去支持，才会有勇气去面对外界的攻击。

③ 上市公司财务报表中，最重要的财务指标你认为主要看哪一个呢

净资产收益率

净资产收益率是净资产创造价值能力的体现，也是能真正如实反映企业经营情况的指标。投资的本质就是赚钱，投入多少钱，每年能赚多少，是最直观的。所以净资产收益率是反映企业盈利能力最重要的指标。另外，高净资产收益率表明企业具备获取超额利润的能力，这种情况如果能持续，说明企业拥有一定的壁垒，ROE越高表明壁垒越强大，未来持续获得超额利润的可能性也越大。无论什么行业，ROE的标准都应该是统一的。若行业整体ROE都低，则表明这个行业不值得投资。

净利润增长率

净利润增长率是反映企业成长性的重要指标之一。但高净利润增长率并不代表股东一定能获得高回报，具体情况具体分析。如果成长要依靠不断融资才能实现，而ROE不能保持或同步提高，则表明股权的稀释降低了成长为股东创造的价值，投资者未必能获得高回报。另外要考察成长的质量高不高，是否能持续等。所以净利润增长率并不能很直观地反映企业真实本质的情况，要结合其他基本面才能较好地进行判断。否则很容易掉进高增长陷阱。

毛利率

毛利率是考察企业盈利能力的一个重要的指标，不同行业毛利率差别较大，当然越高越好，象茅台这样毛利率高达50％以上的企业，很可能就是好的投资标的。由于净利率可以通过费用控制或其他手段进行调整，不能直观地反映企业产品的竞争力，而毛利率避免了这些影响，能直接反映企业的盈利能力和竞争力，高毛利率通常是拥有壁垒的特征之一。高毛利率不代表高的净利率，如果企业费用控制不当或者行业的特殊性会造成高毛利率低净利率的现象。如服务性行业一般毛利率都较高，但具体企业净利率却千差万别，这与企业的经营效率和费用控制能力有较大的相关性。

净利率

净利率比较综合地反应企业盈利能力，是影响企业实际营运绩效的主要指标。通常净利率越高越好，但不同行业净利率应有不同的标准。有些行业净利率很低，但资产周转率高、营业收入高，则一样很有投资价值，家电连锁业就是典型代表。

负债率

负债率过高意味着高风险，企业的负债支付的能力很重要，一旦周转出现问题，可能牵涉到企业的存亡。有时高负债率不一定代表高风险，深入分析才能得出正确的结论。例如若应付帐款很高造成的高负债率有时还是好现象，表明企业可能对供应商处于强势地位，当然这个也要具体问题具体分析。

④ 如何减少考核指标,做到“考少、考精、考好”

看员工的上级的指派说明，对这两者之间的关系加以理解，再看下级成品。这样做最直观，不需要考核，只要看出勤时间就够了，甚至不用看。

为什么要看上下级，因为有时候中层的人为了做事情给自己的上级看，而忽略指派的合理性，写一个日程，一条条满满的就够好看了，他的任务就完成了。或一味堆量，不重视质量。而且不看指派和不对任务内容加以理解的话，很难看出任务合不合理，下级员工做得好不好。更有的就是中层的管理不善造成基层的资源浪费，任务执行难等问题。很多时候老板只会理解成基层的问题，其实是缺乏合理和专业的管理，一般基层有哪个不是业务量满满的？哪里有偷懒的人？如果不看两者之间的关系，老板连公司的毛病都不知道。业绩这种问题很难通过基层员工去提升，都是管理层的策略，基层去实现。假如出了问题，就连一个图片基层也没有权限去换，最多只能自把自为，但是这样只会加深问题，换对了就是走运，换错了怎么办？员工养成擅自做主的习惯也不好，很多时候大家遇到问题都只会熟视无睹，这样的习惯也不好。再有就是会议沟通，通过小组成员间的沟通，他们可以解决以上的问题，和其他的事情。开会内容一定程度上体现他们工作的，所以可以去旁听。但是这算是一个社交场合，社交能力低不等于工作没做好，相反社交能力强的人在会议中能得到工作优秀的假象，所以对员工的工作内容理解，才是最好的考核标准，并尽量不应该让有利益牵连的人去做考核。比如让同级同组的老员工考核新员工，一增加合作的困难，二破坏同事感情，三晋升的利益牵扯，四不利于老员工培养新员工。

⑤ 现代管理原理案例 让班组做主

现代管理原理案例让班组做主的原因是：搞清概念、愿景切入、建立指标、打造平内台、优化载体、优化方法、做容好结合、借鉴经验。现代管理学是经济、管理两大学科的专业基础课程，也是行政管理、新闻、教育、政治、社会等学科的基础课程。

本课程的目标是系统讲述现代管理思想与理论的演变，介绍现代管理的概念、方法与工具，使学生掌握管理学的基本框架，拓展知识领域，提高基本素养，为进一步学习其他管理课程提供准备。

(5)做主指标扩展阅读：

管理科学的初创阶段，始于19世纪末至20世纪初。创始人是美国哈佛大学教授乔治·奥尔顿·梅奥和费里茨·罗特利斯伯格等。后来，行为科学在其发展过程中，又形成一些新的理论分支。

现代管理理论是以"系统理论"、"决策理论"、"管理科学理论"等学派为代表。其特点是以系统论、信息论、控制论为其理论基础，应用数学模型和电子计算机手段来研究解决各种管理问题。

⑥ 怎样把两条线的macd设置到mt4的外汇软件里

你说的两抄条线的macd应该是双袭线MACD指标。MT4平台自带有MACD。但是大家普遍都用双线MACD。
下载双线MACD安装包（如果没有可以网络一下外汇中文服务商通汇国际索取），将“双线MACD.mq4”和“双线MACD.ex4”，放到MT4的文件夹的experts的子文件 夹“indicators”文件夹里面。打开MT4软件，然后在“插入”选项中，选择“技术指标”——>“自定义”——>“双线MACD技术指标”，就可以成功的调用MT4的双线MACD指标了。备注：MACD意思为平滑异同移动平均线，是许多外汇交易员、股票交易员和期货交易员在判断未来走势所依据的一种重要的参考方法，主要是利用长短期的二条平滑平均线，计算两者之间的差离值，作为研判行情买卖之依据。

⑦ 用SPSS作主成分分析，选入数据框里的指标是21个，但结果显示的只有14个因子。。求大神解惑！不胜感激！

如果楼主提出这个问题说明你对主成分分析的操作原理不甚了解。内在SPSS中多元统计分析实现的主容要途径就是因子分析，所以你图是因子分析的结果，而主成分分析是借助因子分析实现。
表中14个因子是公共因子，并非原始21个变量指标，简单说就是根据你的数据，系统为你节选出对Y有主要作用的14个公共因子，这些因子是有原始变量的影响因素但不是原始变量。这14个因子是没有名称的，名称是什么就是你做主成分分析的目的，这个涉及真个因子分析模型构建，我不多说了。
下面是对你这个图的认识，该次操作前三个公共因子的累积方差贡献率到57.222%系统提取前三个公共因子为主因子，这个是系统给的结果，实际上要求主成分因子的累积方差贡献率不得低于80%，否则这个因子分析是不成功的，目测你的分析结果并不适合做因子分析，建议你检查一下KMO检测值，或者你的21个变量中存在不适合做多元统计分析的因素。

如果你了解过多元统计分析和相关操作我上面解释已经很清楚了。

⑧ 请老师帮我把以下通信达的指标编改成主图标公式：

这个公式无法做主图用的，你看下公式的计算方法就知道了，
(收盘价*2+最高价+最低价)/4，这个值计版算出权来只有收盘价的四分之一。
有用这个值做了一个13日指数移动平均 - 这个值的34日指数移动平均
就是说它始终实在一个一定的范围内变化，不会随价格的高低变化，
下面就不在解释了，是否能明白？

⑨ 我用SPSS19做主成成分分析,得出的结果与SPSS10的结果不一样，怎么回事

以下是我个人的看法，首先，我觉得楼主的主成分分析，没有一个清醒的认识，导致分析结果的图形是不是最终判决。在多元统计分析，主成分分析是依靠因子分析的结果。

请有怜悯的下一次攻击，但实际上，房东因子载荷矩阵？旋转前的因子载荷矩阵。在因子分析中，旋转因子是非常关键的一步措施，目的是为了使唯一的大的负载，对每个变量的一个共同的因素。被分成两个主要成分的指标，即白。

房东做了分析五个主要部分组成，11个变量指标，分析的最终结果，是关键因素，发挥关键作用的主要成分。楼上的答案是错误的，也是一个关键的因素......

永不轮换显然是很容易找到想要的指标分为两类，一类是积极的价值为负数。然而，高负荷意味着更大的价值（不是绝对的），房东可以分析，给予积极的载荷矩阵从0-0.7几年，这样的一类指标归结为发挥了关键作用的主要成分是不合理的。这个原因，也有负0.1 - 0.7归因于小的指标的主成分载荷过任意的。在正常旋转后的因子载荷在0.8以上的因子载荷矩阵，这是最终的结果。

的房东希望有一个正确的结果，绕过去旋转后的因子载荷矩阵组成的第一因素，我很乐意帮助。

顺便因素的旋转操作...事实上，所有的在一起......在根据因子Analynis对话框中，单击“旋转”选项，选择因子旋转，一般都是最大方差法，选择方差最大显示列，选择“旋转”解决方案“复选框，单击”继续返回到主界面。 OK

⑩ 如何根据macd启动点做主图波段指标

如果是通达信的话，主图先设置为EXPMA，附图MACD，然后把鼠标放在MACD的任意指标线上，按住鼠标左键，同时把MACD拉到主图上，两个指标就叠加在一起了。但是，不明白你这么做的意义何在？