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理財師業績

發布時間:2021-02-02 20:13:48

① 請問個人理財師的年收入是多少

個人理財師的年收入一般在十萬元以上,主要看客戶數量以及理財項目;
如果內客戶數量很多容,而且投資的理財項目收益樂觀的話,那麼個人理財師的年收入就會更高,可達數百萬不止;
如果客戶數量不多,但是投資的理財項目收益樂觀,且金額巨大的話,收入也不錯,也可達到數十萬元;
如果客戶數量不多,投資額度也不高,收益不太樂觀的話,年收入就會少些。
總之,個人理財師年收入多少取決於個人能力高低,以及在行業內的知名度等因素。

② 興業銀行各個崗位的業績指標以及收入水平 另重點介紹理財師崗 CFP培訓是否集體組織並報銷費用等

還是報考RFP試用些,還可以申碩,外經貿大學有

③ 理財師的工資大概多少錢一個月

1、五大行的理來財師底薪源5000元,但繳納稅金之後的工資數目並不樂觀。提成方面,銀行理財師的銷售量是硬性要求,所以固定收益類產品沒有提成,浮動收益類產品提成是0.2%,相對於第三方理財機構來說也比較低。。銀行對理財師的吸引力在於工作穩定、福利好。
2、信託公司的理財師底薪高出很多,興業信託底薪就達到萬元,華信信託、平安信託、外貿信託的理財師平均也可拿到高達8000元的底薪。但大部分信託公司根據產品的不同,給理財師0%-0.8%的提成,這意味著,有些理財師賣出去的產品不一定能拿得到提成。
3、保險行業理財師的底薪為全金融行業最低,只有1000元左右,並且如果沒有出單是拿不到底薪的。
理財師的主要收入並不主要來自於底薪,而是傭金提成。以銷售一個100萬元的信託產品為例,給到理財師0.6%的提成或是1%的提成,意味著理財師銷售該產品所獲得的傭金將有4000元的差距。因此理財師所拿到的提成是衡量其薪資情況的重要指標。

④ 終極理財師APP提到的證券經紀人待遇是萬1.5以上100%提成是什麼意思

其實很容易理解。你開發的客戶,券商只提取萬1.5的傭金成本,剩餘的全是你的專。舉個例子,比如你屬的客戶交易了100W,你給該用戶配置的傭金率是千2,那麼你的稅前收入就是(2‰-1.5‱)*1000000=1850,當然這裡面的提成並不全是你的,還要交稅的。可以直接用他們客戶端上的傭金計算器算算看,一目瞭然。
證券經紀人不像客戶經理,對於券商沒什麼成本,所以沒什麼業績考核。只是賺多賺少的工作而已,當兼職來做還是可以的。

⑤ 理財規劃師是屬於銷售的嗎工資與業績掛鉤的

目前中國大陸大部分單位的「理財師」或稱為「理財規劃師」的功能相對單一,還是以幫助投資者分析市場和產品為主,都不是真正的理財師、理財規劃師。因為與銷售掛鉤的傭金制度影響了「理財規劃師」的立場,也決定了其銷售導向,涉及到理財產品的推銷,只能是某一金融產品的專家或者推銷者,再加上金融機構自身業務的局限性,給客戶推薦的產品往往局限於自身經營的品種,所以,在其制訂個人理財規劃時,往往會從所處行業和自身利益出發而不顧客戶的實際需求。這樣的理財規劃實質是單個或多個金融產品的組合推銷計劃,很難站在公正、中立的角度、不帶有任何宣傳和立場傾向給客戶提供全方位的理財服務。
理財規劃師可以劃分為「買方理財規劃師」和「賣方理財規劃師」兩類。比如商業銀行、保險公司、證券公司的「理財規劃師」,均可被視為「賣方理財師」。他們作為金融產品提供商的雇員,拿的是賣方的工資及傭金提成,他們的收入往往與銷售業績掛鉤,因此往往可以免費為客戶提供理財規劃。
至於「買方理財規劃師」,則一般是獨立於買方和賣方的第三方,其通過向客戶收取咨詢費用或者代為購買理財產品時獲得傭金分成來獲得收入,雖然「買方理財師」同樣可能以傭金而非客戶利益為導向,但是相比「賣方理財師」,他們的「屁股」決定了他們往往可以做到更客觀,在理財產品選擇上做到更為宏觀。
目前大多數還是「賣方理財規劃師」,這些「賣方理財規劃師」任職於不同的金融機構,其工作內容也各有側重:
證券公司的「理財規劃師」:為客戶做合理的綜合理財需求分析,幫助客戶制定理財規劃,推介公司在經濟、行業和上市公司研究方面的研究成果,提供專業的投資理財、證券信息分析研究;搜集市場信息,跟蹤宏觀經濟發展動態,尋找證券投資機會,配合營銷人員進行市場營銷和客戶培訓;負責產品宣傳和網站方面有關專業文章的撰稿,參與組織的理財沙龍和理財講座等活動的籌備工作;通過各類渠道開發與維護客戶,對客戶進行有效篩選,向客戶傳遞公司資訊產品與服務信息,正確地引導客戶在公司開立證券投資賬戶,挖掘潛力客戶到公司投資,銷售公司發行或代銷的金融理財產品;開發、維護銀行等渠道關系,推進銀證合作業務;對高端私人客戶的維護,滿足客戶的理財需求,為客戶制訂資產配置方案並向客戶提供投資建議。
商業銀行的「理財規劃師」:對客戶資金增減、資金流動趨勢、客戶對銀行服務的不同選擇等資料進行整理和分析;了解客戶需求的變化,並對其風險承受能力和風險喜好進行評估;為客戶提供個性化理財建議,制定理財規劃方案,制定相應的投資組合和策略;根據客戶的委託,幫助客戶實施理財計劃;開發並維護潛在的貴賓客戶,定期為客戶推薦銀行新的理財產品;提醒客戶某項投資 或某項產品的風險變化、指出客戶的投資問題;維持重要客戶關系,給客戶進行資產配置,通過與客戶溝通,及時調整客戶的財務安排。
保險公司的「理財規劃師」:主要是銷售保險,會比一般保險推銷員理性一點,條件、專業和業務方式會有更高的要求,會根據客戶的家庭情況及投保需求,相對科學地進行保險規劃。
不適合理財規劃師工作的症狀:
■ 抵觸產品推銷的理財模式
■ 不是很主動地深入研究 宏觀經濟、行業發展、市場動向、理財產品
■ 對數字不敏感
來咨詢者對理財規劃師工作的具體感受: 理財在中國現階段實質只是一種產品的推銷,銀行的理財師推薦理財產品,基金公司的推薦基金,保險公司推保險,基本都是這種模式,他們的收入跟推銷的業績成正比。理財師不是不能給客戶作綜合的資產安排,而是安排中往往會跟自己的利益有沖突。所以要生存,只能是當一個優秀的推銷人員,不是一個獨立為客戶分析的理財師,這與我一直為客戶著想的做法有些抵觸;第二,業務能做好的人,多少要有點野心,也就是人家說的狼性,特別在這種競爭激烈的環境下,大家都在耍手段爭客戶,可我老是瞻前顧後,從各個角度去想問題,想得越多越影響業績,甚至喜歡跟他們做朋友多過從他們身上賺錢,我發覺我不是一個能單純去做業務的人;三,理財是個很大的范疇,要對股票、基金、保險、期貨、信託等投資產品了如指掌。但我對這方面的研究都只停留在很低的層面上,除了考資格證書該學的東西,平時都沒收集金融信息的習慣,也從不深入研究。這是個人興趣問題,也可以說對這些東西的接受是遲鈍的,被動的。

希望能夠幫助到您。

⑥ 諾亞財富的理財師怎麼樣靠譜嗎

諾亞財富對理財師有著明確的等級劃分,最高26星。所有的理財師必須通過相應內的考核才能進階,所以在容諾亞財富的內部所有的理財師都必須保持學習上的高度集中,才能成為高等級的理財師。在諾亞財富的理財師團隊中有一句話:把學習當成終身目標。用絕對的專業度來服務客戶。我個人覺得這樣的理財師團隊很難得,從諾亞財富逐年遞增的業績來看,諾亞的理財師也是非常靠譜的。

⑦ 理財經理工作業績怎麼寫

今天,我很榮幸參加行里舉行的客戶經理競聘大會。這是一次難得的鍛煉、提高自己的機會。我叫於崴,現年28歲,大專文化程度,中級理財師職稱。2007年加入建設銀行工作。先後曾在興盛儲蓄所、城區支行、渾江大街支行,從事櫃員崗、個人業務顧問、個人客戶經理崗位。現擔任翠柏路支行對私個人客戶經理一職。7年的工作實踐,讓我精通了銀行的各項業務,也積累了許多從事客戶經理的經驗和關系,曾被評為優秀櫃員、巾幗建工標兵。今天,我競聘對私客戶經理一職。
第一、我先來談一談對客戶經理一職的認識。
我國加入WTO以後,銀行業首當其沖,迅速和國際接軌。目前正進入以利率市場化為起點的銀行業市場化階段。銀行客戶經理制也同時應運而生。這是現實的客觀需要和激烈競爭的要求。可以說,客戶經營的好,銀行的貸款回收就能得到保證,銀行的效益也就能隨之提高;客戶經營失敗,銀行的效益也就沒有了來源。 誰贏得了客戶,誰就贏得了市場,贏得了效益。所以客戶資源現已成為各大銀行必爭的蛋糕。建立以客戶為中心,滿足客戶的各種金融服務需求,提高服務質量,推行客戶經理制是目前銀行業的首要任務。它是一種以市場為先導,以客戶為中心,滿足客戶多元化、層次化金融需求,追求更加直接、明確的效益和風險控制目標的新型營銷服務體制。客戶經理作為聯系銀行和客戶、溝通信貸業務和市場需求的橋梁,擔負著全面深入了解客戶需求,為客戶提供
綜合性、全方位優質服務,為銀行拓展信貸營銷,為經營管理決策和金融創新提供准確、有效的信息的重要職責。我願意在這一崗位上為建行的事業做出更大的貢獻。
第二、如果組織和領導聘任我擔任客戶經理一職,我將從以下幾個方面開展工作:
一、認真學習,與時俱進,樹立市場觀念、客戶觀念、營銷觀念,為全方位對客戶服務打定堅實的基礎。我計劃這一年加強六項內容的學習。
二是強化對金融政策和法律法規的學習,為依法開展客戶的經營管理業務。銀行客戶經理年終總結三是認真學習行里的工作安排,按行領導的工作思路,創造性的開展工作。
二、認真履行客戶經理的職責,積極拓展產品營銷,發展客戶。廣泛宣傳建行的金融服務政策、內容、特色,熱情向客戶介紹、推薦行里的業務,使客戶在了解我行的金融政策和服務的基礎上優先考慮採用;並運用一切手段為客戶提供綜合性的金融服務,圓滿完成各類基本業務的交易;挖掘客戶潛在金融需求和潛在市場,為客戶提供咨詢和理財服務,行使金融顧問的職責,密切與客戶的關系,更好地把銀行產品營銷和為客戶服務兩方面職責緊密結合起來。 三、分析研究市場,加強對客戶的研究,建立客戶資料檔案,根據客戶的實際狀況,客觀、公正地評價客戶等級,不斷調整服務措施,不斷提高服務質量。廣泛搜集客戶資金、財務信息,捕捉金融需求信息和金融風險變化情況、收集、掌握同業對客戶的競爭動
態,及時反饋客戶對銀行服務的意見和建議等,為領導經營決策提供可靠依據;深入進行市場調研和分析,掌握轄區客戶特點和結構,進行市場細分;比較分析各類客戶市場的特點,對確定和調整全行的目標市場提出意見和建議;研究本行金融產品和服務的市場佔有率、同業競爭能力、獲利能力及市場滲透能力,提出改進本行產品和服務的詳細意見。
四、以客戶為中心,加強內部溝通與業務協調,提高服務效率。客戶經理一方面代表整個銀行與客戶建立和發展關系,同時也積極協調銀行內部的相關業務部門,共同為客戶提供相應的金融服務或解決方案,督促業務部門在規定時間內答復客戶要求,提高服務效率。在實際工作中要做到特事特辦,急事急辦,易事快辦,難事妥辦,靠特色服務贏得客戶。
五、監控客戶風險,注重對客戶的日常管理,主動掌握客戶的思想動態、經營行為等,切實防範風險,提高經營管理水平。 六、求真務實,勇於創新,創造性的開展工作。對工作不拖、不等、不靠、不推,不但用力去做工作,而且用心去做工作。在對客戶服務的同時,大力弘揚信用風氣,幫助客戶樹立良好的信用理念。在具體工作中,既熱情洋溢,又嚴格規范自己的言行,在社會上在客戶中樹立良好的「建行人」形象。靠誠信守諾留住客戶,靠特色服務贏得客戶,靠良好形象和優質服務拓展客戶。
以上報告如有不妥之處,請各位領導和同事批評指正。之,如果這次競聘成功,我將嚴格履行自己的諾言,以優良的工作作風開
創新的工作局面。如果不能,說明我的工作能力還有待提高,我將在今後的工作中加倍學習,與其他員工一道為建行的其它事業努力工作。

⑧ 理財師的工作內容有哪些

理財師主要為投資者投資計劃、現有資產梳理,稅務分析,資產配置平衡,變化跟進。
工作內容基本是圍繞著投資者的財富管理需求而生。主要扎堆在銀行(四大國有,城商行)、財富機構(諾亞、恆天、好買)、資產機構(保險、券商、基金公司),包括新興的一些互聯網金融機構(宜信、普惠P2P)也開始有理財經理去招呼大爺大媽。
真正拿到各種金融從業資格證的佔一小部分,會去從金融專業的角度為客戶服務。成熟的理財師個體,可服務的客戶並不多(不過百),維系好老客戶,偶爾有點客戶轉介紹。大部分精力放在見客戶,學習,為客戶打理財產,跟蹤客戶存續。
大部分掛著理財師頭銜的,都是從業還不足五年的產品銷售,背著公司業績壓力,打陌call,挖新客,鼓勵客戶買買買,而且只買自己公司的產品,尤其是傭金提成高的產品。然後做點跑腿打雜的活兒,幫客戶簽合同,跑流程。之後繼續去挖新客。

⑨ 新浪理財師排名,請問新浪理財師平台實力最好的理財師是哪幾位

嗯,有些理財師關注度不高,水平倒是出乎意料,十月份無意中關注了版新浪上一個國開權證券的理財師,結果把八月股災虧的錢賺回來了一半,把我樂的,他收費才50,所以果斷跟到現在,成功率確實蠻高。不過照這水平,以後肯定是要火要漲價的節奏。

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