『壹』 國金黃金這家企業怎麼樣
求職如求婚，緣分加眼緣。建議：一是網上查看下該企業信用評價；二是面試時多留意觀內察面試官面試流程容是否規范專業以及辦公環境和工作氛圍等。 來自職Q用戶：費先生
企業文化很重要,是求職對企業的初識。其次是看求職者期望是否與之契合! 來自職Q用戶：董先生
『貳』 國金黃金怎麼樣
哪裡的平台？
『叄』 國金黃金到底怎麼樣
挺不錯的啊，你自己投資還是找客戶呢，網路我的名字
『肆』 #國金黃金股份有限公司#國金底薪真的有這么高嗎住宿環境咋樣湖北地區的還招人不
國金確實還復不錯的，也就制是開會開到這個點還沒結束，我們都非常熱愛工作，根本不想睡覺 來自職Q用戶：匿名用戶
國金一線城市底薪6000，二線5000，三線4500，住宿可以選擇住在辦事處，沒有認識的人內推可以投個簡歷試試，一般都會招人 來自職Q用戶：匿名用戶
『伍』 國金黃金是傳銷公司嗎誰知道國金黃金怎麼樣想去，但北京好遠啊!面試又是在咖啡廳面試的，好糾結！
不是傳銷公司來，我是這個公司的員工源，公司規模挺大的，總部在通州萬達廣場，主要做貴金屬業務的，面試在咖啡廳、酒店、招聘會現場是因為公司在各地沒有分公司，只為員工提供住宿地，大家都在外地，如果初試、復試都來北京，那麼咱們的應聘人員費用很高，不過大家面試合格後會到咱們總部來參加培訓！為期大概十天，經過培訓在經過考核後，再經過體檢就可以到公司來上班了！公司六險一金，希望可以幫助到你！
『陸』 #國金黃金股份有限公司#國金黃金怎麼樣
看你怎麼想、如果想生活安逸，國金不適合，但如果你想掙錢，想實現自己的夢想，國金是一個非常大非常好的平台， 來自職Q用戶：梁女士
『柒』 國金黃金集團怎麼樣國金黃金集團有限公司待遇、環境怎麼
首先公司是正規公司,因為面試流程什麼的都是正規的,新員工培訓也是正規的,不會讓內交這費容那費的,培訓期間的食宿和交通費用都是公司出的;培訓的會議室環境不錯,培訓期間有去總部的辦公室參觀,環境不錯，我們還去過深圳的工廠參觀過，特別專業，總部在北京也沒什麼問題，大公司都這樣。薪資待遇相對於其他類型的銷售來講，高出一大截。總體來說，比較不錯。
『捌』 國金黃金集團離職率
各個單位的離職率不會公開的。
離職原因大體有以下幾方面：
1、感覺個人在公司發展的空間有限；
2、薪酬待遇與個人期望值有較大差距；（註：待遇比同地區同崗位平均水平低15%-20%，員工將對公司產生抱怨；待遇比同地區同崗位平均水平低25%，員工將極有可能選擇離職）
3、員工與領導層之間的互相信用程度較差，員工與上司不容易溝通，想法得不到上司重視；
4、與領導人在公司理念上產生分歧（這條大都發生在企業高層離職上）；
5、企業人際關系過於復雜，導致員工情緒低落、心情郁悶；
6、公司發生改制、股東或主要經營者更換等，被調整離職；
7、個人原因（如自己選擇創業、離開企業所在城市、出國、考研等）選擇離職；
8、公司對員工的職業生涯規劃不清晰，在員工晉升、培訓、薪酬增幅、激勵、承擔更多工作責任方面與個人期望值有較大差距，員工感覺到成長機會較少而選擇離職；
9、辦公環境不佳，如有輻射、噪音、被動吸二手煙等；（這一項在女性離職原因中佔有一定比例）；
10、合同期滿或項目（工程）到期。
根據《中華人民共和國勞動合同法》規定
第三十六條用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。
第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(二)未及時足額支付勞動報酬的；
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單
『玖』 國金黃金集團怎麼樣
不知道你去了沒，我准備去不知道怎麼樣，感覺下面的回答說的不是一家公司
『拾』 國金黃金集團有限公司存在嗎
存在，國金黃金集團有限公司規模挺大，注冊資金1個多億，員工2000多人，總部在北京通州版萬達廣場，薪資待遇權一般底薪高，六險一金，主要經營實物黃金，工藝藝術金！你說的長期出差，應該是銷售崗位，因為國金業務遍布全國，主要和中農工建交等國有銀行及部分商業銀行合作，行業口碑很好！不過在外出差的銷售公司都提供住宿！而且住宿環境很好！你應該擔心的是能否吃苦，國金的銷售節奏快、工作量大、壓力大，但是很鍛煉人，提升空間相對於其他崗位比較有優勢！以上供你參考，希望對你有利！對了，你入職還有一個為期10天左右的培訓，培訓合格後，通過體檢後簽訂合同，絕對不是騙子公司。