交易員提成

1. 期貨操盤手提成比例

1、期貨操盤手在每個證券公司的收入是不一樣的，而且提成是要根據公司的版薪酬結構、權工作能力、公司所處地理位置等因素決定的，很難一概而言。
2、期貨操盤手，即期貨交易員，俗稱操盤手，是在期貨市場受客戶委託從事期貨合約買賣的人，需具備期貨從業資格證，並且熟悉期貨交易法律、規章制度和金融知識。期貨交易員有敏銳的觀察力和迅速的反應力。其工作的內容是
①及時完成交易及其簿記工作；
②准確傳遞客戶下達的交易指令，進行交易風險監控，及時反饋市場信息；
③研究國內期貨、外匯市場狀況，研判行情走勢，提交分析報告；
④獨立運作自身的技術水平，使賬戶達到較高、穩定的盈利率。

2. 金融分析師, 操盤手的工資,提成,分紅大概有多少一個月的 好不好賺錢

什麼？你竟然在搜索金融分析師月薪多少？太low了吧，怎麼地不也得年薪起步？哈哈，開個玩笑，其實大多數金融分析師選擇工作的時候都回去看年薪，月薪並不打動人心，所以高頓CFA老師給大家分享一下金融分析師年薪大概有多少：

調查表明，僱主更願意提供高額獎金給擁有CFA特許資格認證的投資專業人士，美國、加拿大、英國、香港等的金融機構，甚至已經把CFA資格作為對其雇員入職的基本要求，因此他們大多成為金融機構力爭的對象，這讓CFA持證人收益良多。

可以參考數據表明，CFA年收入：美國19萬美元；英國20萬美元；新加坡11.3萬美元；香港13.6萬美元；加拿大10.8萬美元，中國現有數字是14.9萬美元，全球平均17.8萬美元。其中中國地區是CFA考生多的地區，夠資格申請到CFA證書的人，目前不會超過5千人。

給大家整理了一套電子版CFA備考資料，裡面有很多CFA考試資料可供大家選擇。而且對於上班族來說簡直是福利，在地鐵上拿出來手機即可閱讀>>CFA電子版備考資料

除了以上較為熱門的，以下職位也是金融分析師可選擇的工作：

基金經理18%

業內稱「操盤手」，負責基金的籌措、管理和運營，上市監控等。CFA持證人的主要去向之一。市場需求較大，前景廣闊。

要成為基金經理，需要敏銳的市場直覺和投資判斷，實戰打拚的經驗也很重要。

研究員（分析師）15%

國內一般指的是券商的行業研究員，負責研究相關行業的動態，對外出券商的研究報告，供投資決策參考。

投資銀行分析員9%

投行職業鏈條，一般從分析員開始做起，往上做得好可以升到初級經理、副總裁、高級經理等。每個階段有相應升職需要的時間。

華爾街流傳著這樣一句話：投資銀行家的年薪比總統還要高。

行業高管7%

高端人才市場，CFA同樣很受歡迎。行業的高管，也需要必要高含金量的證書來匹配自身身份。

風控經理6%

負責金融風險識別及管理，涉及風險預測、風險決策、風險評估、風險控制。一般優秀的風控經理，是CFA+FRM雙證持證人的比較多。

企業金融分析師5%

負責為企業提供金融增值服務，如行業調查、上市、並購等。同時，對企業財務稅務優化、資產配置等方面提供建議。

咨詢顧問5%

為客戶提供專業咨詢服務的人員。咨詢和投行是公認的兩大高收入行業。咨詢行業可以為年輕人打開眼界，通過接觸不同的行業，不同的產業背景，從而短期內快速成長。

客戶經理5%

一般指銀行的客戶經理。他們給客戶推薦或介紹產品的時候，需要對金融市場和產品體系有系統性的了解。

財務顧問5%

性質一般為金融中介機構。主要根據客戶的實際情況和要求，為客戶提供投融資、資產債務重組、資本運作、戰略發展等服務。

MOM投資經理4%

不直接管理資金投資，而是將基金資產委託交給其他一些基金經理，負責挑選並跟蹤這些基金經理的投資表現。成熟的國際金融市場，少不了MOM投資經理的存在。

交易員4%

快速、准確地執行交易指令，對交易品種進行跟蹤分析，每天做好盤後的分析統計工作。

策略分析師3%

負責股票市場的策略分析，跟進市場宏觀進展，形成策略分析報告，需要熟練掌握多種策略分析方法。

會計/審計師3%

金融市場同樣離不開財務分析，企業並購重組等都會涉及到很多財務問題，因此也需要許多專業的財務人員。

給大家推薦一個已經考過CFA的學姐，關於CFA任何不懂的事情都可以咨詢她。不僅能解決CFA考試問題，還有電子版CFA試題和CFA備考資料：微信ID：cfa706

▎本文由高頓CFA老師 Sherly 整理發布，更多CFA資訊【請關注高頓CFA官網】若需引用或轉載請保留此處信息，未加入此版權信息，盜版者將追究法律責任！

3. 美股交易員提成一般是多少

每個公司的提成並不一樣 一般SWIFTTRADE的提成要低一些 新人的提成在15%到20% 然後看你給公司創造的利潤算內容 積累到一定利潤 提成會相應升級到30%40%60% 最高自己承擔風險提成可以漲到80%以上 STRELING平台的提成要高很多 有30%40%起的 以後也是會漲提成的
至於軟體我們用的都是收費的 自己在家研究作用不大 最好還是晚上去公司看看人家做實盤 這樣進步會很快

4. 股票的那種操盤手，利潤提成是怎麼提的

1、每個公司都會有不同的薪酬結構，所以股票操盤手的利潤提成也是內有差異的，不同的公司容會有不同的提成。有的公司底薪高，但提成比較低。但也有的公司底薪低，但提成比較高，具體要根據公司的薪酬規定而定。
2、操盤手提成工資制，即將企業盈利按照一定的比例在企業和員工之間分成的方式，這種方式具有一定的激勵性。實行提成制首先要確定合適的提成指標，一般是按照業務量或銷售額提成，即多賣多得。

5. 股票/期貨操盤手一般月收入是多少

底薪6K加40％盈利提成來，後期就沒有要源底薪了能給你開55－－70％。

通過這種方式，一般資本管理公司尋找投資顧問，即投資顧問，或交易員或交易員。一般要求提供至少數百萬筆2年以上連續交易記錄，有的甚至要求提供超過500萬筆交易記錄。如果有的話，工資大概是基本工資＋福利＋產品利潤提成。

(5)交易員提成擴展閱讀：

1、股票交易員的收入也有高低之分，有些交易員能力強，所以收入相對較高，但有些交易員的工作能力一般，所以傭金收入會較低。

另外，由於貿易商的商行和地理位置的不同，發達地區的大商行的工資會比較高。所以很難一概而論，因為收入因人而異。

2、操盤手是個新詞，隨著股票市場的開放，它進入了中國人的生活。它的誕生標志著中國經濟的變化。交易員是為別人交易股票的人。

交易員主要服務於大型，往往是交易員、磁碟的把握，根據客戶的要求的時間開放CangPing倉庫，熟練掌握技能建設和銷售晶元，利用資金優勢來控制在一定程度上的發展區域，他們可以找到每個磁碟上的微小變化，從而減少風險的發生。

6. A股日內交易員的提成比例大概是多少

沒有這個行業

7. 私募交易員提成多少業績競爭點在哪裡我是被招去做聽指令下單那種

。。。。1.0交易員

業績競爭點就是看你對指令執行的准確性和有效性

一邊看網頁專 打游戲 。。。很屬快over

這個工作要求的是：95%的時間你都沒事做，但是什麼別的都不能幹 指令一來 立即操作

提成萬1-2 或者完全沒有 還可能是年底發

8. 股票交易員和股票操盤手都有提成嗎如果有提成，這兩種職業都是怎麼賺取提成的

首先你要理解交易員和操盤手概念的區別

現在市面上好多公司都招盤手 什麼回叫操盤手？ 什麼叫操盤？

都不能答控制價格 叫個屁操盤

操盤手許可權很大 運作資金很大 幾個操盤手聯合起來 就是莊家

操盤手不一定碰電腦下單 有下單員下單 一年只做次數不多的關鍵性判斷

做的股票也很少 就1 2隻 什麼時候徹底出了 獲利了結 什麼時候分紅

交易員就是給你個許可權 你在許可權內隨便操作 做什麼股票都可以

按月提成

提成的條件是要盈利，兩種都是，不盈利沒得分紅。就是靠盈利賺取提成的

9. 股票交易員是怎麼賺取提成的啊

股票交易員是怎麼賺取提成？
（1）拉客戶在證券營業廳開戶。
（2）拉大客戶到證券營業廳炒股，這個是主要的提成來源，按照客戶投資規定比例提成。

10. 操盤手怎麼拿提成

一般的話操盤手
都是一手單150
沒有說必須給客戶帶來多少利潤
只是盡自己最大努力去給客戶賺錢就好了