金融公司新进员工笔试题目

Ⅰ 求高手做金融从业人员合规知识考试试题

quani

Ⅱ 中国银行金融综合类岗位怎么突击笔试，题型是什么

您好
很高兴为您解答
1.行政能力测试 找刷题的APP或者公务员考试题 练一练
2.金融知识 也是找刷题的APP 做经济、金融方面的题 然后还要看银行官网上的中国银行简介 了解他的历史 把重要的事件和时间点记下来
3.英语考试 就是阅读题 跟六级、考研英语差不多
总的来说 都是选择题 很有可能题量大 答不完 看好时间 一定把没打完的都蒙上

Ⅲ 金融行业合同工和正式职员的问题。

如果你想去的那家银行比较黑的话，花十几万也不是不可能的。不过你一年就回本了，而且还是一辈子收益，所以十几万也不是什么很大的数字。而且说不定能惠及你的后一辈……

以前我去考工行柜员的时候笔试题目最后一题居然是：你父母是否为本行员工，结果我就牙疼了

不过孝敬也要找对门路喽，我听说我们这边某个银行主任的儿子为了考进那个银行，孝敬了头上5万，结果也没进最终面试……所以花钱了也不是能够100%的哦，而且就算你贿赂的是人事部经理也不是能说话的主，人事部经理是没有权利收人的，只有权利决定把你分去哪个网点，所以一定要直接找到第一把手。等你进到了里面之后马上再去贿赂人事部，因为人事部会决定把你丢去偏僻的每天都要忙着拉存款的穷网点还是富得流油的不用拉存款总是有一大堆人来存钱的贷款又好的优质网点。

孝敬找路子是必须要的话，那么你的个人资质也很重要哦，男的要帅点女的要靓要高这是必须的，然后就是你的笔试一定要靠自己的努力通过，你要是笔试不通过找多少后门都是白搭，因为后门只对面试有用，笔试要靠真材实料的，因为现在银行基本都是集体招人，笔试是按分数从高到底要下来再进入面试，你笔试分数不够的话就算你爹是理事长都白搭，我们这边有个网点主任的儿子考我们银行考了3年，终于通过了笔试才能录用他，你想想~~

对于在银行来说，合同工就是等于正式工啊，大家都是签合同的，连上头的理事长什么的都是聘用制的，3年签一次，所以只要你能进银行基本也就等于一辈子了，普通员工的合同虽然是一年一年的签，但是如果你不犯什么特别大的错误的话，公司是没有理由不签你的，如果到你老了又没有到法定退休年龄的，银行一般都会劝你内退，一次性买断你的工龄，然后还给养老金，现在都是这样的。一般女的45岁那样或者看起来老了都是会被买断的，买断后那些人就会出去做点小生意什么的，都是过的蛮滋润的。

还有一种虽然在银行工作却不是正式员工的是某些大堂经理和保安。不过不是说所有的大堂经理都是非正式，比如说我们这边的工行大堂经理正式的月薪大概是4000+ ，我们这里大概有10个工行网点，正式的大堂经理只有4个，其他那些都是拿月薪1500的大堂经理。那些1500的都是托关系进来的。凡事考试进来的，签合同的都是4000+

Ⅳ 一般银行招聘笔试考什么内容

银行招聘考试内容一般由几大模块组成，大体有行政职业能力测试，外语，银行专业知识，综合知识，性格测试以下五种：

(1)行政职业能力测试：几乎所有的银行笔试内容都包括行政职业能力测试，其具体题型和难度与公务员考试中的行测大体一致。

(2)外语：多数银行的笔试内容都包括外语，语种一般为英语。考试题型、题量及难度每个银行都不太相同，题型主要包含单选、阅读以及完型;题量中行较大(共100道)，建行、农行(四篇阅读共20道)及其他银行较小;难度中行及建行相对较大，其他行相对较小(约四级难度)。个别银行不考外语，也有个别银行(邮储)会将外语部分分为英语、俄语、日语以供不同语种考生选做。

(3)银行专业知识：几乎所有银行的笔试内容都包含银行专业知识，题型基本以客观题为主。这里所说的银行专业知识主要包括两个方面，一部分是银行、金融方面的基础知识;一部分是所报考银行的相关知识(譬如该银行的发展历史、主要产品、经营理念等等)。

(4)综合测试和性格测试只有部分银行的笔试内容会考到，综合知识常见的内容主要包括会计基础知识、法律基础知识、经济基础知识、政治基础知识、计算机基础知识以及科技文化历史方面的常识等等。

(5)性格测试题型全部为单选。笔试包含性格测试的银行主要有工行、建行、农行。性格测试内容较为简单，主要是考察考生的性格是否适合银行的工作、是否实事求是等等，这部分内容比重较小，对最后的结果影响不大，一般按照实际情况回答即可。

(4)金融公司新进员工笔试题目扩展阅读：

与公务员有所不同，银行笔试考查的行政能力测试部门要求更高，因题量太大，同样的题目要求在更短的时间内完成，这就需要对行测部分做全面系统的复习。银行专业知识涉及的科目有：微观经济学、宏观经济学、金融学、货币银行学、国际银行学、国际经济学、财务管理、会计学、合同法、公司法、商业银行法、票据法、银行专业知识、国际贸易、国际结算、计算机等，此外还有一些科目会有较小范围的涉及，如公共管理、财政学等，总共涉及的课程有20余门，范围十分广泛，涉及的考点也较多，对考生准备提出较高的要求。

银行校园招聘主要集中在中、农、工、建、交五大国有银行及其他股份制商业银行，其招聘对象主要是各高校应届生毕业生。考试形式为机考，考试流程分为发布公告——宣讲会——网上报名——资格审查（网申阶段）——笔试通知——笔试——面试通知——面试---体检通知——体检——录用签约——入行报到——开始工作。

Ⅳ 去金融投资公司面试需要了解什么

金融分析师考来试是没有面自试的，金融分析师考试分为三个级别，三个级别都以笔试形式进行考试，金融分析师一级有240道选择题，金融分析师二级有120道选择题，金融分析师三级考试上午为IPS写作，下午为60道选择题。
金融分析师考试各级别侧重内容：
金融分析师一级（侧重知识、理解）一级考试（单选题）总共有240道（上午和下午各120道题）注重工具及技术，包括资产估值入门及证券管理技巧，主要考察考生对投资评估及管理方面的工具及基础概念。
金融分析师二级考试侧重：资产评估分析、股票估值、固定收益、衍生品投资，针对案例考察如何对产品进行有效定价和投资组合分析，考试形式是针对案例分析投资绩效和收益变化。
金融分析师三级考试：上午为IPS写作，下午为60道选择题。侧重投资组合管理，投资绩效分析和理财管理，要求考生熟知资产定价和投资绩效分析，能够独立撰写投资报告，考试形式是按照例文要求分析投资绩效，独立撰写投资分析报告。

Ⅵ 一道金融贷款专员入职考试题（自创）

恩，可以进行实业投资，如果你的题目，第一栏一汽大众金融公司贷款利版息不是权55%，而是5.5%的话，他可以投入30万元以下，通过一汽大众金融公司贷款，首付10万元以上，贷款十年。如果按题目来，还是进行实业投资，可以投入20万元以下，在招商银行贷款，首付20万元以上，根据投入项目的时间来选择贷款时间，贷款时间要长于实业投资时间。。。因为年投资回报率高于贷款利息的话，如果不考虑风险，就等于拿别人的钱，赚中间利息差价，你过了十年，连奥迪车都是你的啦，那当然要贷款啦~~

Ⅶ 本人应届生，将要去金融软件公司做软件测试，但要笔试，不知道考哪些内容，最好有题目

啊 我也去招行应聘了 面试过了笔试没过 我们班同学现在已经去实习了特别累还不给钱 说是二百多人最后就要七八十个 每周都有考试技能业务通通都考 考完就排名 挺可怕的 压力也特大
你好，希望采纳！

Ⅷ 福建邮政公司金融柜员招聘考试的题型

、福建邮政公司招聘考试历年考试真题试卷。
二、福建邮政公司招聘考试各科目考试视频回及视频讲义答。
三、福建邮政公司招聘考试考试大纲解读及考情分析。
四、福建邮政公司招聘考试面试技巧及视频课程。
五、福建邮政公司招聘考试各科目题库及题库答案。
邮政公司招聘考试全套历年真题打包下载、最新版考试大纲、全套网络视频课程加讲义打包下载，50套全真模拟试卷打包下载等等复习资料，我去年就是看的这个资料考上了，我现在已经入职了。你自己可以参考下这些复习资料啊，91邮政网里面有打包下载的。