金融公司管理团队介绍

㈠ 团队介绍怎么写

团队介绍部分的书写有三个原则。

一，专注于核心团队

投资圈有句老话，叫做”投资就是投人“，尤其是对于早期投资更是如此。注意！这里的人指的是核心团队。什么是核心团队？除了创始团队（创始人、联合创世人），还有一些岗位是非常重要的，具体的岗位是什么就取决于业务特性。比如偏技术型的公司CTO是核心岗位，偏产品型的公司产品负责人是核心岗位，等等。

原则上，BP中的核心团队人数控制在5人之内为佳，彼此之间要有非常明确的分工。把整个团队都搬到BP中是不可取的。

二，突出团队最优秀的部分。

一般来说，就是要突出核心团队成员中比较牛B的教育经历和大公司的工作经历。比如：

（1）海外归国的经历要提

（2）国内名校出身的要提

（3）博士出身的要提

（4）大公司的工作经历也要提

这些都是标签，证明他们已经是被筛选过的优秀人才。

三，表达方式要简单漂亮

（1）叙述履历时要言简意赅，但是直击要害，篇幅不宜过长。

（2）排版上注意美观，做的好的BP都会附上高清形象照片，一定要放形象照，千万千万不要放一些随便用手机拍的坐在办公位上的照片，容易降低BP的逼格。

最后，以上内容全部来自于微链学堂”如何做出一份打动投资人的商业计划书“，更多有关商业计划书的书写规则，例如 如何清楚地介绍项目；各板块的书写要点（包括市场/痛点；产品/服务；经营情况；发展策略；团队介绍；竞争优势；投递方式）都可通过”微链app“获取哦～

㈡ 如何介绍管理团队和商业模式

对于企业管理团队的介绍，许多企业在商业计划书中用了大量的篇幅，但通常都流于形式，没有深刻体现公司的主要管理人员的行业经验和能力，更没有一个对团队的总体把握和表述。投资人关注的不仅是团队中每个人的能力和作用，更看重整体的能力，即在主要领导的行业经验、资源、特长以及分工的介绍基础上，更要看到团队人员的能力互补和充分信任。因此，在介绍团队的时候，建议企业首先把团队以一个整体的面貌对外展现，而不是单独突出创始人、董事长或者总经理。其次，在介绍每个人的时候，要着重突出其行业经验以及目前在企业当中的职能和作用，体现其能力和价值。再者，团队成员之间在年龄、经验、背景、专业等等方面最好是有所差异，这样的结构通常能为企业的发展提供更好的能力基础。值得一提的是，许多企业在管理团队部分喜欢将企业的业务顾问，不管是紧密型的还是挂名型的，都写进团队介绍，而且这些顾问大都有很高的行业地位、学术地位或者领导地位。但是对投资人来说，这样的介绍并不能直接提升对企业团队的能力认知，因为顾问的水平再高、名气再大，如果没有能够全面地融入企业的日常业务，或者有比较牢固的合作方式和途径，也无法给企业带来价值。比如有的海归企业的团队介绍当中就有不下五、六个同专业博士，还有几个院士作为顾问，这样的公司即使成立了，其运作的难度也要较一般的公司大很多。

㈢ 深圳前海新富金融服务有限公司的团队介绍

李先林先生，毕业于武汉大学，经济学学士，历任国有商业银行支行行长、大版型金融机构总裁、权现任新富资本管理集团有限公司董事长兼总裁 。发行管理矿产基金、地产基金、上市公司股票质押、定向增发、并购基金等总规模超过80亿。
颜昌仕先生，北京大学金融学硕士，历任招商银行支行行长、国泰基金华南区总经理、现任新富资本管理集团有限公司副总裁。颜昌仕先生拥有金融市场从业经验，了解资本市场运作，发行募集基金规模超过50亿。 有押贷，深圳前海新富金融服务有限公司倾 力打造的互联网金融服务平台，打 造 全民参与的理财线上交易平台。

㈣ 上海夸客金融信息服务有限公司的管理团队

CEO --- 郭震洲
震洲博士拥有长达近20年的风险管理和个人信贷业务经验。 先后在美国银行、美国国际集团、美国摩根大通等公司担任重要职位，承担管理高层的责任。
副总裁 --- 王豪
风险管理部总监 --- 洪伟志
资产管理部总监 --- 李树艺
个人金融部总监 --- 柳磊明
财富管理部总监 --- 夏丽君

机构资金部总监 --- 贾佩琳

㈤ 高层管理团队的介绍

高层管理团队（TMT），是由在组织中主要承担战略决策职责的高层管理者所组成的团队，是决定组织发展和影响组织绩效的核心群体。在现代公司制企业中，它通常由董事会成员及正、副总经理，以及其他共同参与战略决策的高层管理者组成。关于企业高层管理团队的研究具有重要的现实意义。高层管理团队是企业发展到一定阶段，为了适应复杂多变的经营环境而出现的一种新型核心决策群体（CDG，Core Decision Group）组织形态。这种形态的发展是与企业特性及其所处的经营环境密切相关的。

㈥ 好又贷的管理团队介绍

林斌彦来好又贷创始人
中国券商十佳源金牌保荐代表人，曾负责并全程参与了杰赛科技IPO项目、香江控股向特定对象发行股份购买资产项目、中远航运可分离交易可转债项目等。

江南春分众传媒创始人
商界少帅，创建中国数字化媒体龙头企业—分众传媒，是中国提出生活圈媒体理念第一人，具有卓越的领导才能和媒体创新精神。

陈文旭满堂红集团重庆分公司CEO
曾任国美电器有限公司广州分公司人力资源总监，满堂红（中国）集团人力资源总监，长期从事大型企业管理工作，对市场拥有极敏锐的嗅觉。