重庆朝思金融有限公司招聘

① 北银消费金融有限公司招聘信息,北银消费金融有限公司怎么样

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• 公司简介：

北银消费金融有限公司成立于2010-02-25,注册资本85000.000000万人民币元,法定代表人是么毅,公司地址是北京市海淀区中关村大街22号中科大厦B座,统一社会信用代码与税号是91110000551420845J,行业是金融业,登记机关是北京市工商行政管理局,经营业务范围是发放个人消费贷款；接受股东境内子公司及境内股东的存款；向境内金融机构借款；经批准发行金融债券；境内同业拆借；与消费金融相关的咨询、代理业务；代理销售与消费贷款相关的保险产品；固定收益类证券投资业务；经银监会批准的其他业务。（该企业于2013年6月27日由内资企业变更为外商投资企业。依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动。）,北银消费金融有限公司工商注册号是110000012650608

• 分支机构：

• 对外投资：

• 股东：

北京银行股份有限公司,出资比例35.29%,认缴出资额是30000.000000

桑坦德消费金融有限公司,出资比例20.00%,认缴出资额是17000.000000

利时集团股份有限公司,出资比例15.00%,认缴出资额是12750.000000

北京九元辰光创业投资有限责任公司,出资比例5.00%,认缴出资额是4250.000000

北京联东投资(集团)有限公司,出资比例5.00%,认缴出资额是4250.000000

华夏董氏兄弟商贸(集团)有限责任公司,出资比例5.00%,认缴出资额是4250.000000

大连万达集团股份有限公司,出资比例5.00%,认缴出资额是4250.000000

联想控股股份有限公司,出资比例5.00%,认缴出资额是4250.000000

北京市京洲企业集团公司,出资比例4.21%,认缴出资额是3575.000000

上海锐赢商务信息咨询有限公司,出资比例0.50%,认缴出资额是425.000000

• 高管人员：

么毅在公司任职董事长

周伟在公司任职董事

宋文昌在公司任职总经理

张凤兰在公司任职监事

曹颖在公司任职董事

李立新在公司任职副董事长

李阳在公司任职监事会主席

盛儒焕在公司任职董事

程芳在公司任职监事

胥京亮在公司任职董事

邢晓青在公司任职董事

② 今天我去人才市场应聘。看见一家金融类的公司招聘文案。我咨询了一下。那人问我愿意不愿意做期货的销售...

首先你得知道什么是期货，然后你得知道什么是期货销售，接着你要思考自己的性格是否适合做这一行。
前景嘛，因为我做这一行所以我肯定相信是有的。

陪客户吃饭是挺锻炼人的事儿，关键看个人是否适应。

③ 我想进入金融行业，想做操盘手在中国哪个公司不是骗子啊，，现在很多公司给打着招聘操盘手的幌子

拉客来户是拉客户。但是不是自骗你的钱得看你自己了，没经过培训和磨练拿自己的钱进去肯定是扔。想经受培训的话去找做美股日股的公司招聘，通常是不会要求你个人入金的，前期的微小亏损也是公司来承担。只要你不是太背碰到太抠的公司，或者那种不缺人才的耍大牌的公司可能会要培训费。不过要想好，主要还是要靠自己在市场里磨练，前期限制的权限会比较小，有相当长的时间是没有收入的。为自己做下预算，准备好这一段时间的口粮才行。

④ 我去面试了一个金融投资理财公司，当时报的是文员。但是这几天做的都是一些电子现货之类的。

朋友，您从事的公司性质应该属于金融证券、期货外汇公司，那么公司给您安回排的职位应该是理财顾问一类答的职位，前期主要是针对您个人的基础知识培训，那么您会学到股票、期货、外汇等知识，后期应该会安排您开始做业务，也就是寻找意向客户！具体的薪资待遇您应该询问公司，对于这个行业的发展前景，从目前来讲还是非常不错的！不过，这个行业已经是旺盛期，竞争压力较大，对于您个人而言，要有较好的综合素质能力，前途也是一片光明的！望三思而行，勿蹉跎青春！祝 事业有成 一帆风顺！

⑤ 招聘操盘手是骗局吗请各位知道相关情况的给点经验！

以下为招聘操盘手的公司如何一步步骗应聘者的过程

培训第一阶段：铺垫

一般是讲基础知识和行业情况，加大和培训学员的沟通和熟悉度，这些知识网上一般都有，更多的还是告诉你金融行业如何如何好。说你选择这个是完全明知的，公司实力如何强大，培训的盘手如何优秀。

培训第二阶段：各种营销

一般是技术分析的练习，盘面的解答，有些公司为了培训的第三阶段，会把此阶段做的时间很长，甚至在第二阶段的时间达到1个月的时间。

这一个月的时间都是免费学习，免费教知识，不可否认，在这个阶段很多人确实学到了一些知识，时间长不是因为公司多么负责任，不是因为培训的时间长，掌握的技术好，以后给公司做账户会减少亏损。这不是他们的目的，因为他们原本就没有账户。

他们的目的是想让你付出更多的时间成本，想让你觉得培训结束后不在这个公司做，你会浪费一个月的时间；的确他们确实做到了，很多人因为在这里一个月的学习，对什么都熟悉了，也不愿意从新找别的机会了。

情感投入+事例营销+托：

在这一个月的时间里，你的直接负责人会给你私聊增加，逐渐获得你的信任，让你觉得他做什么事情都是为你好；负责人还会举更多的例子，某某员工刚进公司的时候水平怎么样，现在月薪2万，5万等，实际上这些某某某都是不存在的。都是为了让你的欲望不断扩大，诱惑你不断留下的棋子；更有甚者一些公司的经理会安排心腹员工，冒充和大家是一期来培训的，以托的身份来说这个行业哪个公司都一样，这家公司还比较靠谱等等之类的

培训第三阶段：收网

经过了培训阶段的投入以后，在这阶段经理会找你谈话，说你的考核同过了，可以进行操盘手实盘账户考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成，有的开出底薪8000，10000.此时不要高兴，这些薪资一般都是实盘账户考核通过以后才有的。经理接着会说：自己需要拿2000，或者5000美金开一个账户，盈亏自负。月盈利10%以上可以成为公司的盘手，很多培训者会说：我们是来应聘的，没有钱开户，也不能保证有盈利，希望公司给自己一个账户操作。

经理会继续开导你：因为你没有做过实盘账户，或者你以前做的记录不能代表你的以后，我们希望看到你学了公司的方法后的操作情况，这个情况一定是真实账户才能体现出来，因为以后公司给你的也是真实账户，所以在给你账户之前你也要用自己的真实资金去操作，这样你的心态才会更加重视！

有些培训者在犹豫之后离开了公司，去接着寻找下一个可以不交钱能成为盘手的公司。

欺骗成功

还有一些培训者会想：盈利10%就可以成为盘手，觉得很简单，因为在培训的第二阶段做模拟账户时，一个星期就能盈利50%，还有的一星期翻倍的，在实盘操作的时候又有专业的老师指导，10%应该没有问题。

此时又联想了培训时老师讲的某某某盘手在公司的培训之下年收益多少，此时托的话也在耳边回响，哪个公司都一样，这个公司还更靠谱一些等等。最后你决定省吃俭用，向同学家人借钱开户参加公司的真实账户考核！

操盘手招聘骗局揭秘-真实账户考核篇

真实账户考核篇引言

接上篇培训阶段，当你同意自己出钱开户接受考核后，你开始了一段刻骨铭心的操作生涯！这段生涯是通并充实着，最后大部分以失望结局，对一心想通过这种渠道走向操盘圣殿的朋友来说，是一次很大的打击，很深的绝望。

真实操盘手一定是公司通过内部严格选拨，绝非一个星期培训就可以上岗！

⑥ 金融行业面试

他们不会问你关于我国的金融前景、为什么选这个行业、对于这工作的规划等等之回类的问题的答，一说是招操盘手的，我估计就是骗人的投资公司，他们一般招你去有两种可能：一种是变相发展客户，也就是让你自己投钱进去操作交易，少则几千块钱，多则上万。他们说的好听点就是让你先练练手，看有没有潜质，其实这个时候你已经是他们的客户了。另一种是让你去做销售，也就是拉客户，去找人投钱进来操作交易。
我从事金融工作的，对这种公司都看透了，希望你自己注意一点，凡是他们让你自己先投钱进去的，你就可以走人了，没必要继续跟他们耗下去。
还有疑问的话，请给位发信息吧

⑦ 投资公司招聘交易员，操盘手这些靠谱吗，本人没有任何经验都收到通知面试了

我是在智联招聘上看道的，我今天去入职培训了一天。感觉是假的，有很多人走了，我版没有经验，权都叫我去了。有人说要自己交钱，开户。走了。他们公司的人看我和走的人说话，把我留下谈了，说的挺好。就是不知道真假。说要10天培训，15天考核，这期间是没有工资的。难道我一高中毕业要好过人家金融本科毕业的吗？扯淡。

⑧ #交易员#30男，毕业在重庆做一年多策划，2年金融.但是找不到一个靠谱的平台，遇到的公司要不是让自

找到属于自己的一份稳定交易系统，是需要不断磨练。多看多学，了解别人的操作模式，从中吸取经验！我也是自己不断摸索 希望能交个朋友一起进步 来自职Q用户：李先生
交易员这个行业和别的行业不太一样。基本跟自主创业差不多！曾经有人说最败家的两件事就是创业和交易。
1、交易需要自己投资。

想自己一分不投入那是完全不可能的。最好的是网上很多模拟盘考核的过了给资金操作的。这算是最容易的路子了！但是没经过多年历练怎么可能通过？

再就是交易员唯一的价值就是能带来利润，那怕是一毛钱！

如果你不能哪有公司会愿意给你资金，还给你发底薪？等待你成长起来？不可能

所以如果你做交易新手的话，最少准备好两年的生活费和交易资金1-5万。

两年生活费加交易资金，基本在4-10万左右了。所以一个交易员如果五六年不赚钱可想而知了。投入成本以每年3万计算，六年的话就18万了。虽然有误差，但是交易员的艰辛程度可想而知！

所以你要从事交易先做好资金准备，也可能用不了那多，但是至少有个规划。

至于技术什么的就不在这多说了，我们公司招聘交易员前期也是配资，看了上面的解释我觉得你应该能明白为何大多数公司选择配资考核了

我建议你尽量不要专业从事交易，最好找个工作交易就作为闲余投资就可以。

为何配资考核？
1、公司思路你既然可以那就配资试试呗，你怕说明还是不行。亏损公司也没损失。

但是就交易而言放大杠杆交易压力增大，对交易员增加了难度。
以我们公司为例子2000:8000本身5倍再加4倍就是20倍杠杆。交易2000资金很容易就亏光了，如果不控制仓位的话。
我们是要求不能回撤18%，正好交易资金剩下200不亏公司资金。此时淘汰！

所以如果你来交易只能轻仓操作，而获利就靠波段了！再我们公司有成型的资金管理方案

40%月盈利晋级，难不难？对大资金太难！小资金就不一定了！
小资金进出容易，确实不太难！

注意招聘的是交易高手，而不是半生不熟的新手！

交易员的唯一价值就是赚钱！实体不一样更多时候是一群人完成一件事。但是交易不一样！

2、交易难在于自律。

好逸恶劳，是人的天性！在天性的作用下人人都追求快乐逃避痛苦。

把交易简单的归结到人性上似乎有点过于简单，但事实就是这样。

市场必须有人亏钱才能存在，股票期货市场开一天门就说明今天又是大多数人在亏钱！

金融的本质是时间和风险。

交易员需要有董事长的战略眼光和ceo的执行督促，还要有一线员工的实干劲头。而且缺一不可！

就好比开仓，加仓，减仓，止损资金分配，行情应对等等。随便一个环节出错就是失败！

总之交易员是一条艰辛的路，而非坦途！从资金和身心。当然如果小有成就也会比一般行业强很多！

作为公司来讲交易员要给公司带来利润那怕一毛！两者各取所需。

来自职Q用户：花开一瞬

⑨ 重庆金融资产交易所有限责任公司怎么样

简介：重金所是重庆市专门从事信贷资产登记、交易，企业应收账款流转等版业务的综合权性金融平台。以“政府推进、市场运行、制度先行、严控风险”的思路运作，锁定服务中小微企业融资这一主题，通过金融产品和金融组织方式创新，探索利用小贷收益权、应收账款收益权、直接债务融资工具等模式，直接服务中小微企业或服务中小微企业专营信贷机构，成为与银行间市场、机构间市场兼容的直接债务融资市场和专业市场，以及多层次的货币市场。
法定代表人：李仁杰
成立时间：2010-12-27
注册资本：100000万人民币
工商注册号：500103000102999
企业类型：有限责任公司(法人独资)
公司地址：重庆市渝中区五一路99号一单元38层、39层