⑴ 交易员的待遇和工作方式
交易员 正常情况是不会赔的 都能稳定盈利 这里补充下 交易员不是拉客户的 而是做交易回 那提成的 但是答如果个别月赔钱了也不会从你那里往外拿钱 会用下一个月赚得来补 各家公司规定可能不一样 但我建议你找个不会往外拿钱的 包括培训都不会叫你拿钱 这样的公司有很多 工资待遇得看行情 还有你的能力 也就是待遇可能波动很大 这个不好说 从不到1000-几万 行情好的时候就往死里捞 不好的时候控制好心态 做到不陪 或者小赚 积累点小钱 现在股票市场是不太好做 其他的不太了解
⑵ 在国内手持CFA证书人工资是多少
申请CFA证书要四年工作经验,对于这四年工作经验也是有要求的,CFA协会要求CFA认证的申请者必须花超过50%的时间用于与投资决策过程相关的工作,要尽可能有描述性,相关经验可在考前、考中、考后同时积累的,其中假期、兼职和实习期间的工作经验不予承认。
工作经验需要涉及到:
评估或应用金融财务,经济,或统计数据为投资运作提供决策;涉及证券或类似的投资工作(例如公开上市和私募股票、债券、抵押贷款及其衍生品;基于有价商品的衍生品和共同基金;商品和其他投资资产,如房地产和大宗商品,多元化的投资组合,有价证券的投资组合等)。
从事于或参与到投资产品设计,为其提供专业的有价值的信息,直接参与投资决策过程或者为投资决策过程提供支持等相关工作监督、管理或指导;亦或直接或间接执行操作投资活动。
从事投资活动的咨询、教学指导工作。职位本身的名称不能直接决定是否被CFA协会认可,主要是日常工作中涉及到的职务内容必须50%以上和投资决策相关的才是被认可。
CFA证书申请需要满足的条件
1、依次通过三个级别的考试;
CFA考试由三个级别组成,每个级别的考试时间均为6个小时。通过三个级别的考试一般需要2-5年的时间。每个级别的考试次数没有限制,考生可以无限次参加每一个级别的考试。
2、具有四年或以上的CFA认可的与投资决策过程相关的专业工作经验(相关经验可在CFA考试前、考中、考后积累);
3、提交两封引荐人Sponsor的推荐信;
两位引荐人要求分别是CFA协会的常规会员(regular member)和申请人的主管(supervisor),两名引荐人中至少要有一名是申请人正在申请的协会正式会员,并不非要是cfa持证人才可推荐。
4、申请成为CFA及所在地协会的会员资格(membership);
5、承诺遵守CFA协会的道德与行为准则。
⑶ 为什么有人考完cfa年薪
这是错误的想法,CFA有很大的用处。 在职场中,有越来越多的公司会在招聘时写到“有CFA证书者优先”,而且,具体到详细的工作时,CFA的三级考试,也是每通过一级,就职的工作也不相同。在金融圈内,CFA持证人其实还有一种高精专的就业,那就是金融衍生品研究员。衍生金融工具已经成为现代金融市场不可或缺的重要组成部分,它既是重要的风险规避工具,同时又是巨大的风险源,所以,它也一直以高风险、高回报著称,而这也是金融专业人才的不错就业之一。 CFA证书对于金融行业的人来说是一个非常重要的证书,想要轻松通过考试考取证书,一定要报考专业的培训机构。以高顿教育为例,高顿教育成立于2006年,隶属于上海高顿教育科技有限公司,致力于打造完整的“终身财经教育”生态体系,为企业及个人提供专业、系统、便捷的财经知识产品与服务,帮助万千企业系统提升财务运作水平,更为百万学员提供学习深造、求职、创业、职业晋升、人脉拓展的机会和舞台。
⑷ 金融行业都有什么就业职位
生活中有太多的约定俗成了。
比如,成绩好的,就是好学生;毕了业,就一定要找到工作。
甚至在很多人眼中,如果毕业你没找到工作,不是啃老,就是废材。
特别对于从北方小县城靠读书走出来的小宇来说,这种外界的压力更大。
当年能考上了北京的大学,虽说不是什么名校,但在街坊邻居口中,别人家的孩子。
但这两年,街坊邻居话锋一转“学习可别学傻了”。因为她大学毕业后,在家待业1年了。
小宇说:”没人能理解毕业未就业的尴尬处境,当年一心想圆名校梦,谁能想要两年时间,梦醒时分,没经验,没实习,没学历。
没工作没经验,自降“身份”去实习,用人单位招未毕业的都不招我...“毕业未就业,不仅要忍受巨大的心里负担,还要接受外界的舆论的压力,更重要的是不受用人单位待见...
01
”拿到毕业证,就不能再做实习生了“小宇从小受父母的影响,认知里是万般皆下品,唯有读书高;而老师也一直教导,书中自有黄金屋,书中自有颜如玉。所以,小宇几乎在没踏入大学校门的时候,就已经决定之后一定要读研,读研就是唯一的一条路。
无论同学是在玩社团,还是在实习,小宇都在为图书馆里啃书,学习成绩一直也是班级的前几名。在小宇的规划里,从没有没考上研之后其他的第二条路,第一年面试被刷,虽然有些失落,但一丁点也没动摇她再考的信念。可,考研(考试)这件事,有时候真的要考虑运气的因素,今年二战成绩一出,小宇就知道凉了,而且凉的很彻底。
小宇想到家里的经济条件,也不考虑服从调剂(转在职),就开始着手找工作,而今年的春招情况,不仅延迟了,也少了很多机会。而像小宇这样的情况,没有实习经验,毕业一年,还没就业,又没有工作经验。投了很多简历,都没回复,面试的机会都没有。小宇甚至投了实习的岗位,没想到用人单位也直截了当的给拒绝了。为什么毕了业,就不能做实习了?是这样的,按照我国《劳动法》的规定:用人单位除了与学生和超过退休年龄的人员可以不签劳动合同外,对其他人员都要依法签订劳动合同。所以,用人单位不是不想招,是不敢招,涉及违反劳动法,可是要担法律责任的。
02
”毕业后,才知道应届生身份只能用一次“
前两天#应届生的身份有多重要#上了热搜,让很多同学认识到了应届生的重要性,政策性倾向、特定的岗位、各地的福利、对企业的帮助...
▲图片来源:网络
但,悠悠明白这个道理,却付出了很大的代价。
悠悠是19届毕业生,在毕业前她的室友都签了工作,最后就只有她一个人工作还没着落,一直佛系的她也急了。
因为之前也没重视找工作这件事,临近毕业才开始着急,正好当时有家北京(之前学姐入职的)外企来学校补招。
担心找不到,就赶紧签了,连工作内容都多问,具体干什么都没太搞明白。
因为是制造型企业,所以厂子是在北京郊区,但不得不说工资待遇还挺好试用期5000多,公司有食堂还给租的两居做员工宿舍,总之,各种福利待遇都算不错。
但悠悠干了3个月还是主动辞职了,开始了真的意义上的“北漂”。
搬进了城里,但也住进了不到10㎡的合租房。为了求职,快跑遍了全北京,虽然刚毕业,但企业已经不认她的应届生身份了。
到底怎么判断自己还是不是应届生身份?
小编本着严谨负责的态度,找到了应届生身份的官方说法:在一般情况下,由国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为2年,部分地区延长为3年)未落实其工作单位、档案及党团关系,保留在原毕业学校或毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届高校毕业生对待。
这么一大段,是不是有点晕。
简单来说,应届生分为两种:1.常规意义上的应届生:即将毕业,但还没拿到毕业证的同学;2.择业期没就业的同学:已经拿到毕业证,在择业期内,没就业的同学。那啥叫“择业期,没就业”?就是在择业期。没正式工作(没交社保),人才档案放在学校或者当地就业服务中心,如果参加工作被提档,社保有过记录,也就失去了应届毕业生身份。
所以,已经使用过应届生身份的悠悠,只能参加社招和有经验的“社会人”同台竞争了。
社招都很看重经验,所以,第一份工作还是要慎重一些。像悠悠只做3个月就离职,没攒下多少经验不说,又赔了应届生身份。
03
非”延迟就业“不可,怎么办?“如果能就业谁不想就业?”今年马上毕业的刘放说出了多少人的心声。
今年的就业环境多差,考研落榜的大多数,还有大批量留学回来的海归,都把求职压在今年的春招。
可是今年春招的情况,疫情的影响,有4成的企业都表示会缩招和停招,即便想就业也没合适的机会啊。
摆脱焦虑的最好办法,不是忽略它,而是正视它。
焦虑的原因是我们知道自己不知道,从这点来说,其实是个好事情,至少我们知道自己的能力不行。
其次,我们焦虑也是因为我们想改变现状,只是缺少一些方法和耐心。
虽然大环境下机会变少了,但用人单位的要求没有变,而我们能做的就是趁这段时间好好提升求职技能。
个人能力提升了,工作就不会没着落。
那么,问题来了,怎么改变?
第一,保持积极乐观的心态:很多同学很悲观,看不到有哪些机会。其实,转化一下角度,疫情的影响,也利好了一些企业,比如:线上教育、电商行业、医疗等等。
而且,今明两年事业单位和公务员对应届生的招聘是有倾向的,很多岗位明确要求只招收应届生,也是再帮应届生降低求职难度。
机遇还是挑战,有时就是一墙之隔。第二,提升自身的求职技能:很多同学一直再说找不到工作啊,简历投了没有回应。那为什么不看看自己的简历是不是可以好好修改一下,语言精炼一点,格式统一一点,岗位明确一点。笔试、面试也是这个道理,每一个细节都可以提升。所以,即便就业很难,只要你好好准备,不松懈对自己的管理,你就跑赢了80% 的人了。
⑸ cpa,cfa待遇怎么样
CFA和CPA是两种人考的。CFA主要是从事二级市场投资的,比如证券公司的投资分析师是主要的类别。CPA是会计考的。两码事。CPA考出来对工作有直接好处。CFA考出来对工作没有直接好处。
这么说吧,如果你不是金融行业的,考CFA是没有太大用处的。因为CFA是需要4年投资行业经验才可以拿到证书的。当然,如果你对金融这一行非常有兴趣,我是指真的有兴趣而不是只觉得收入高,那么考CFA还是很有好处的,对你的专业能力会有一定的帮助和提升,而且还可以认识很多志同道合的人。而CPA就不同了,CPA含金量非常高,考出来就直接可以找工作了。
⑹ 现货分析师薪水多少
根据地区、职称、技能证书、岗位职能不同。
一般月底薪在2万8以上(不包括提成),发达地区会略高。
带劳工部证书的有提升空间,当然包括职能,现货市场黄金、白银、原油等等金属衍生品,分析的品种越多,精力消耗越大,同时还设计到讲课培训师等。
没有一个特定的标准。
目前较正式的分析师还是比较稀缺的,国内的金融行业门槛不算严谨,市面上很多所谓分析师都不算正式的。
⑺ 期货公司待遇如何
期货公司的研究类岗位主要指研发部,其中有专门研究行情的(也分为金属、农版产品、能源、化工权产品、金融衍生品等)、有研究技术的(比如计算机自动交易系统)。
并且不同的公司待遇也有很大差别,一般的公司,研发部的普通职员,工资也就在2500-5000之间,资深的研发人员可以拿到上万元。如果公司有投资管理部门,那么参与投资分析的研发人员工资会根据业绩提成。
这个部门靠的是经验的积累,新手进去没有个三、五年的积累是不可能独当一面的。
⑻ 通过CFA一二三级不同等级,就业,薪酬有哪些不同
CFA一级、二级和三级,考起来哪个难,考的内容有什么区别?
关于这个问题,一直以来都有同学问,于是呢,今天高顿君便结合CFA协会提供的信息,给大家分析下,一级、二级和三级,考试都有哪些区别。
下面,我们一起来看看。
一、考试内容侧重不同
关于CFA各级考试的不同,CFA协会认为可以通过道德和专业标准课程内容来证明复杂性的增加。
当然,还要匹之以相应的能力和条件。
六、总结
CFA的三个级别考试,专业知识层次是层层递进的关系,每级各有不同的侧重点。每考过一级,个人所学的知识和运用能力都会有所提升,专业水平也得以精进精进。
一直以来,CFA覆盖的知识一直以全面著称,受到全球无数投资人士认可并学习。对于考CFA的同学来说,哪怕不是为了证书,光学习的知识也能对个人的提升有不小的帮助。
下面,高顿君结合CFA协会的课程知识,总结了关于CFA的知识体系框架。
高顿君想,对于金融行业的人来说,想提升个人专业投资水平,这大概是一笔宝贵的财富。
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⑼ CFA特许金融分析师年薪一般是多少
CFA是特许金融分析师的简称,CFA是证券投资与管理界的一种职业资格称号,由美国特许金专融分析师学院(ICFA)发属起成立。CFA考试总共分为三个级别,每个级别侧重部分不一样,需要逐级进行考试。
CFA考试各级别侧重内容:
CFA一级(侧重知识、理解)一级考试(单选题)总共有240道(上午和下午各120道题)注重工具及技术,包括资产估值入门及证券管理技巧,主要考察考生对投资评估及管理方面的工具及基础概念。
CFA二级考试侧重:资产评估分析、股票估值、固定收益、衍生品投资,针对案例考察如何对产品进行有效定价和投资组合分析,考试形式是针对案例分析投资绩效和收益变化。
CFA三级考试:上午为IPS写作,下午为60道选择题。侧重投资组合管理,投资绩效分析和理财管理,要求考生熟知资产定价和投资绩效分析,能够独立撰写投资报告,考试形式是按照例文要求分析投资绩效,独立撰写投资分析报告。