工会会员服务卡有哪些金融功能

① 厦门市总工会工会会员服务卡有什么用途

1、工会卡是厦门市总工会与工商银行厦门市分行合作，专门为厦门市工会会员打造的会员服务卡。可同时享受工会丰富的会员服务和工行优质的金融服务，即可享受工会会员服务，你还可以当工商银行银行卡使用。

2、凭此卡可获得范围内的法律援助、困难帮扶、心理咨询、职业介绍、职业技能培训等免费服务；

3、职工医疗互助保障给付资金、困难职工补助、帮扶资金、“金秋助学”受助资金、劳模津贴等款项直接转入工会卡，会员可以更及时、方便地领取相应的款项，减少很多手续。

4、赠送住院补助和交通意外险。在激活工会卡后，可获赠高达20万元保额的一年期个人交通意外伤害保险，并附加住院医疗津贴。交通意外伤害保险的保障包含全球范围内飞机、列车（火车、轻轨、地铁等）、营运轮船（以上保额最高为20万元），营运汽车（保额最高为10万元）等。住院医疗津贴每天30元，最多可领90天；

5、本人可持卡在工人体育馆、特约商家等场所享受消费优惠。这些你可以到厦门市工会网站查看更新的优惠信息；

6、特定优惠：在指定场所享受优惠（(景点门票五折优惠，目前厦门市已有万石植物园、园博苑、天竺山森林公园、胡里山炮台、同安金光湖、北辰山、同安影视城、海沧野生动物园、大嶝休闲渔村等提供优惠。周末10元观影）。

② 工会会员卡有什么用途

工会会员卡是银行和工会合作的特制的卡片，可承载工会服务项目，同时也是一张储蓄卡，安专全级别相属对比较高，具体用途：

1、工会会员身份识别，该卡作为全市工会会员的身份标识，简单说就是你的个人信息全都被制定银行录入，办卡后可接收市总工会委托银行发布的工会服务信息。

2、专项的基本保障功能，凭会员卡可获得职工服务中心法律援助、心理咨询、职业介绍、职业技能培训等免费服务。

3、办卡特服功能，不仅年费、小额账户管理费和首次开卡手续费全免。

4、方便申请信用卡，掌握了工会会员卡，那么你在该银行就有了一定的信用积累，可以直接去银行前台申请办理信用卡，一般走的是特殊通道，好下卡、额度高。

(2)工会会员服务卡有哪些金融功能扩展阅读

推行工会会员卡的意义

1、推行工会会员卡提供普惠化会员服务是贯彻党的群团工作要求，增强工会组织群众性，做好职工服务工作的重要举措，是顺应时代发展要求和职工群众期盼。

2、改革创新工会工作理念和工作方式的战略选择，是落实我市工会“三服务一加强”重点任务的具体体现，是建立和完善服务职工工作体系的核心内容。

③ 上海工会会员服务卡的五大功能是什么

1、工会会员身份标识；2、工会会员专享基本保障；3、工会服务设施优惠；4、工会会员团购优惠；5、金融服务功能。

④ 工会会员卡有什么用途

工会服务卡具有四项功能：

1、金融功能

工会服务卡具有银行借记卡的所有金融功能，持卡人享有长沙银行芙蓉卡的所有优惠服务，到银行指定网点办理工会服务卡，银行将免去开卡、批量换卡、数字证书年费、USB-Key工本费、ATM跨行取款等费用。

2、工会会员身份识别功能

会员服务卡实行实名制管理，能有效证明持卡人工会会员身份。

3、工会会员保障救助专享功能

持卡会员除享受市总工会免费提供的法律援助、职业介绍、职业培训、困难帮扶、应急救助、劳动争议调解等服务外，还可享受市总工会为每位持卡会员提供的非工伤意外伤害保障救助计划和家庭财产（火灾）损失保障救助计划，工会服务是专用保障救助卡。

4、会员普惠功能

持卡会员凭工会服务卡到市总工会、银行签约的特约商户（含医疗卫生、健身美容、文化旅游、商场购物等项目）消费，均可享受多项优惠（打折、积分、免费、赠礼等）服务。

(4)工会会员服务卡有哪些金融功能扩展阅读

服务卡的信息系统还为工会参与社会管理提供了新通道。在与公安部门的人口办数据库对接进行会员信息比对中，工会成功建立了对工会组织和会员“登记——注册——转移——核对”的动态管理机制，还辅助政府建立了500个人口信息采集点。

工会管理系统已有工作组织管理、工会会员管理、帮扶工作管理、维权知识库等4个比较成熟的模块。

各区县局（产业）工会使用各自的用户名和密码，可登录本级界面，实现工会会员服务卡的办理、注册、参保、帮扶信息录入和查询的网上操作，以及工会组织、工会会员的动态有效管理。

⑤ 工会会员服务卡有钱吗

工会会员服务卡有钱。工会会员服务卡”是针对天津市工会会员发行的个人信内息和银行卡功能的容联名借记卡，天津银行对该卡的银行卡功能进行了特别设计，将持卡人的存款、取现、网上银行、手机银行等金融功能有机整合，形成联动，并将不断推出特约商户、专属理财产品等个性化金融服务，满足职工多元化金融服务需求。

拓展资料

工会服务员用处:

1、选举权、被选举权和表决权。

2、批评工会的任何组织和任何工作人员，要求撤换或罢免工会工作人员，对工会工作进行监督。

3、对国家和社会生活问题提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。

4、在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。

5、享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业等的优惠待遇；享受工会给予的各种奖励。

6、在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。