1. 为什么现在金融公司越来越难做
第一是越来越严格 第二是好多人上当受骗不再相信了 其次是外资的金融平台国内也设立了
2. 会分期租房上征信么
会分期租房没上征信。房租分期月付实为偿还金融服务公司的“贷款”,原本以为是在缴房租,结果变成还贷款,没按时缴还会影响征信。
会分期平台提供“房租分期月付”服务,对于该服务的介绍,只说明了由第三方银行或金融机构代扣房租,房租如果逾期未缴,要缴纳滞纳金50元/天,并未提到“征信”等相关内容。
该平台工作人员告诉采取房租分期月付,前提是要签至少一到两年的租房合同,如果提前退租,除了要交一定的违约金给该平台,还要支付剩余房租的1%作为金融机构的“提前还款手续”。
(2)金融公司不好租房扩展阅读:
按业务模式可分为企业征信和个人征信两类
企业征信主要是收集企业信用信息、生产企业信用产品的机构;个人征信主要是收集个人信用信息、生产个人信用产品的机构。有些国家这两种业务类型由一个机构完成,也有的国家是由两个或两个以上机构分别完成,或者在一个国家内既有单独从事个人征信的机构,也有从事个人和企业两种征信业务类型的机构,一般都不加以限制,由征信机构根据实际情况自主决定。美国的征信机构主要有三种业务模式:
(1)资本市场信用评估机构,其评估对象为股票、债券和大型基建项目;
(2)商业市场评估机构,也称为企业征信服务公司,其评估对象为各类大中小企业;
(3)个人消费市场评估机构,其征信对象为消费者个人。
3. 你好,我刚开了一家金融公司,一切开始稳定运行的时候,又碰上麻烦,未来几个月可能养不起员工,我想问问
问:你好,我来刚自开了一家金融公司,一切开始稳定运行的时候,又碰上麻烦,未来几个月可能养不起员工,我想问问怎样利用“客观情况”的变化辞退员工?
答:君同法律在线咨询为您解答
用人单位辞退员工,必须符合法定的条件和遵循法定的程序不允许用人单位自行在法律规定以外创设解除条件。没有出现以下情形的,属于无故辞退:【1】劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;【2】劳动者严重违反用人单位的规章制度的;【3】劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;【4】劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;【5】劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
4. 在金融投资公司上班靠谱吗一个月真的能月入几万甚至几十万今天去了几家做金融投资公司面试,他们都
金融投资公司基本上都是在打擦边球,随时都可能关门,去上班必须要做出业绩来,就是要去把别人的钱弄到公司来,名目繁多,去了你就知道了,基本工资少,提成根据你的业绩来提成。
5. 在一家金融公司上班,老板整天就想着压榨业务员的绩效,我一个人负责整个公司的后勤,要疯掉,10几个业
有问题应该与老板及时沟通。沟通这也是职场技巧之一。我刚入职场的时候虽然回没有被强迫做多少工作,但答是我自己还是做的比别人多,才奠定了基础。工作比较怕那种似懂非懂,看懂了确没做过。 来自职Q用户:张先生
确定老板是压榨吗?还是说老板在培养你呢?有没有跟老板进行有效的沟通呢? 来自职Q用户:罗先生
6. 请朋友们千万不要去租赁公司和金融公司做分期买车业务!全都是他妈坑爹!
首先,你只要分期买车,那么你在哪个地方都是一样的,任何一家经销商他都有各种杂七杂八的费用,这个是避免不了的,要么就全款买车。
7. 从事金融行业可以申请公租房吗
在本地稳定就业达到规定年限; (二)收入、财产低于规定标准; (三)申请人为外来务工人员的,应当符合以下条件: (一)在本地无住房或者住房面积低于规定标准申请公租房房、县级人民政府住房保障主管部门根据本地名下有房了。
8. 在一家金融公司上班,刚开始一切正常,签约了几个客户,但现在感觉公司好像是骗人的了,该怎么办
这种情况你需要慎重考虑,公司是否正规从以下几点看
1、资金安全是否存在问版题
2、产品权是否符合国家法律法规
3、风险是否可控
4、产皮和服务项目是否和工商登记信息相符合
5,公司成立的时间的长短,时间越长,越值得信赖。
如果真的是骗人,那就选择不干了,跟自己的客户好好沟通,一旦出事是要负法律责任的。
9. 在深圳招商局金融科技有限公司上班要租房子住吗
一般都是需要自己租房子的啦
除非你是公司的中层,可能会有集体宿舍什么的
你去应聘的时候可以问一下啊~