互联网金融值得坚持吗

A. 互联网金融行业有前途吗

这个行业发展前景还是比较好的，稳稳的

B. 互联网金融的前景及劣势

现在国家层面也鼓励发展互联网金融。利用互联网方式获取资金，应该是未来社会的一个方向。如果有投资，建议你考虑一下P2P平台，如海吉星金融网这种实力强劲，平台稳定可靠的。

C. 互联网金融好做吗

不怎么好做，而且风险比较大，现在基本就是陶谦，然后高收益的回报，但是互联网金融其实就是网络集资，风险还是有的，就看个人的胆量了，建议可以玩玩，放少点进去试试，不要贪心，想着一本万利。

D. 互联网金融技术重要吗

重要啊，没有技术怎么产生利润呢，不懂看名字去学习,金融最重要的还是做好风险把控

E. 互联网金融这个行业怎么样

2015年经济新常态与深化金融改革，将带来新的经济结构、新的发展方式、新专的金融创新、新的商业模式，这将属给互联网金融带来巨大的发展空间。
互联网金融的发展与火爆是从普惠金融开始的，是从为普通大众、小微企业提供更好的金融创新服务开始的。从2013年11月12日十八届三中全会正式提出“普惠金融战略”，互联网金融的普惠金融发展路线已经明确，互联网金融的发展迎来历史机遇。
传统经济结构调整、产业转型升级，为互联网金融带来新机遇；移动互联网、O2O电子商务的高速发展为网络支付带来新市场；大众财富的不断增长和金融需求的日益多元化，将给互联网理财带来新契机；小微企业融资及三农金融服务的政策推动，将为网贷的健康发展带来新途径；大众创业、万众创新将为众筹引爆一场商业模式的革命。
2、互联网金融“四化”趋势更加深入2014年CIFC率先提出互联网金融移动化、社交化、产业化、社会化的“四化”趋势，2015年互联网金融将更加深入地向“四化”趋势发展，“四化”将成为2015互联网金融领军企业发展制胜的重要战略。

F. 互联网金融好不好

互联网金融（ITFIN）是指传统金融机构与互联网企业利用互联网技术和信息通信技术实现资金融通、支付、投资和信息中介服务的新型金融业务模式。 互联网金融ITFIN不是互联网和金融业的简单结合，而是在实现安全、移动等网络技术水平上，被用户熟悉接受后（尤其是对电子商务的接受），自然而然为适应新的需求而产生的新模式及新业务。

G. 互联网金融还有前景吗

我认为是有来的，现在国源家政策都出来了！最近跑路平台比较多，只能说是淘汰了一批劣质平台，这些都是政策出来的效果，还有投资人的话尽量也不要一味的只贪图高息，高收益意味着高风险的，如果要投资的话自己尽量做了解一下，避开一些雷区，收益高的吓人的自己要再三斟酌！

H. 互联网金融行业有前途吗

1、互联网各类职位需求状况

整个互联网行业是建立在计算机技术开发的基础之上，因此该行业对于技术类人才的需求占了45%左右。然而现在的互联网产品模仿非常严重，新产品上线不久往往就有很多的竞争者，加之现在的互联网产品中技术越来越不能成为其壁垒，那么，除了产品自身优秀外，市场和运营的作用就非常关键，可以说决定着产品的前途和命运。所以我们从下图可以看到，互联网行业对于市场和运营的人才需求比例也非常大。从排在前三类职位的细分职业来看，互联网行业对研发工程师，销售人员，运营专员的需求分别占了各自所属类别职位的一半以上。

2、互联网最难招/易招职位

我根据职位从开放到关闭时所经历的平均天数来衡量各个职位的难易招程度。从下图可以看到，互联网公司招聘一名营销人员平均需要54.4天时间，可谓互联网最难招的职位，排名前五的最难招职位中，有2个职位都属于市场与销售类别，这应该是和目前互联网大量to C项目的创立，对市场与销售人员的庞大需求量成正相关，同时由于互联网市场类职位的起薪相对较低，也成为了该类职位难招到人的制约因素。

我们看到，互联网最易招的5种职位中，有四种均属于职能类别的职位，表明互联网对这类职位人员的需求量不大。我们发现前段时间兴起的新兴职位：程序员鼓励师属于互联网最易招的职位，一方面是目前行业内公司对该职位需求量较小，要求不高，另一方面由于其有趣的工作职责要求，吸引了很多年轻女性前来应聘。

3、互联网5大抢手职业

我定义一个职业的抢手程度=平均月薪*发布职位数/已招到职位数，根据这个公式，我们统计出排名前五的互联网抢手职业，可以看到，技术岗位职业占据了四席，架构师由于对于其高要求的技术能力需求成为了最抢手的职业，产品经理也属于5大抢手职业之一，这对于那些不需要特别精通技术，又想在互联网行业发展的朋友无疑是一个很好的消息。

4、互联网5大过剩职业

与抢手职业计算公式相同，我统计出得分最低的5个职业，可以看到，这些职业均属于职能类别，由于很多互联网公司属于初创期，对于财务这块的业务往往不重视，要么外包给财务公司，要么某个人员兼任，所以出纳这个职业成为了互联网行业最过剩的职业。

5、互联网工作年限与对应年薪

下图可以看到，前5年里，技术和产品类别的职位年薪属于互联网行业中较高的群体，工作5年后，运营类别的职位年薪有了较大的涨幅，后期甚至超过了做产品的人员。职能部门的人员前期薪酬相对较低，工作10年以上，薪酬和市场，设计相关职位人员达到同一层次。

6、各个城市互联网公司发展状况

我选取了互联网公司最集中，排名前五的城市，可以看到，上海的非天使轮公司占比最多，上市公司占比也最高，表明上海的创业公司发展还不错，准备创业的小伙伴们可以考虑以上海作为创业地。

7、互联网细分行业统计

根据互联网公司的细分行业，我对每个行业互联网公司的每日平均岗位数，平均月薪，平均公司规模进行了统计，可以看到，移动互联网，搜索，大数据和游戏行业的公司发展都不错，薪酬待遇相应也属于行业的前列。