那个基金经理给人捉了

① 在众多的基金经理中，如何选出最厉害的那个

对于我们理财的人来说，选基金就是选基金经理，因为基金经理是他掌管基金的灵魂，你的收益最终是由基金经理的操作决定的。

那怎样才能挑选一名好的基金经理呢？

3、高学历

金融本身就是一个高门槛的行业，但是如果想当基金经理，没有高学历很难入这行。就拿上面的任泽松来说，人家是清华大学毕业的硕士。

金融这个行业，可以说是涉及到社会的各个方面以及各个行业，如果没有高学历和专业知识作为基数，很难对行业和市场行情产生一个正确的认知。更不用说如何看专业的财报和解读各种报表和信息。

虽然很多时候学历不等于能力，但是高学历说明其有很强的学习能力。

在瞬息万变的金融行业里，接受新事物和学习的能力至关重要。

4、丰富的过往经历

没有一个刚刚入市的小白一开始就就能当基金经理的。

所以在你挑选基金经理的时候，一定要重视其过往履历。

只有经历过牛熊转换的人才能领会到市场既是一个造富的场所，但同样也是让人梦碎的地方。

穿越过牛熊之人，经历过大起大落之人，才能正真的对这个市场保持一颗敬畏之心。

有了这颗敬畏之心，早基金投资操作中，无形地就为你的财富多增添了一份保障。在基金管理时，也更能理解风控的重要性，也更不会做出急功近利之举，这也是对投资人的负责。

另外，一个基金经理的投资策略的形成，也是通过长期的投资经理中沉淀下来的。甚至可以说，一个基金经理的投资策略往往会成为其个人的品牌。

5、听其言，观其行

曾国藩识人有三点：第一要有志，第二要有识，第三要有恒。曾国藩的解释是：

有志，则断不甘为下流；

有识，则知学问无尽，不敢以一得自足；

有恒，则断无不成之事。想要成就一番事业这三者缺一不可。

与其听一个基金经理在路演、宣传中说得天花乱坠，倒不如看看其一贯的言行。

好的基金经理必定会有敏捷的思维、缜密的逻辑和卓越的见识。

没有这几点，在市场里也就只能是被割韭菜的芸芸众生，或者说不会做得多出色。

以上几点都是我们挑选一名好的基金经理必备的条件，如果不满足，我们投资的朋友们还是谨慎些比较好。

毕竟保住本就，才能保证在行情来时有盈利的机会，投资人的利益永远都是第一位的。

② 哪个基金公司的基金经理厉害

不建议你购买股票或基金，凡是承诺基金收益比银行存款利率高的，专都是骗子中的高手。
基金专属家理财，长期持有，跑赢cpi，这些都是忽悠，为了把你骗进这个连赌场也不如的垃圾股市，过了几年，你终于发现，你的资金每天都在暴跌中贬值，最后，你要么含泪割肉离场，要么被无耻的基金公司经理牢牢套住，他们还不时告诉你：股市暴跌是机构的重大阴谋，具有罕见的投资价值，是建仓的历史机遇，云云等等，听了这些无耻之言，无数股民上当受骗，不知不觉中成了利益集团的献血者，成了待宰的可怜羔羊，每天总幻想股市总有一天会上涨。奉劝你，购买基金一定要慎重，千万不要再上当受骗了。如果你想属于“钱多人傻”那类，那么，不要听从这番话，放心去买。别人的话只是一种建议，最后的决定权在自己手里，请慎重考虑后，做出正确的决定。
如果有人对你说，经济低迷的美国股市会大跌，你大可唾他一口唾沫；如果有人说，深陷欧债危机的欧洲股市会暴跌，你直接捡起砖头，警告他的无耻；如果有人胆敢说，某垃圾股市会持续大涨、大幅反弹，你可以拿出胶带，牢牢封住这个骗子赌徒的臭嘴！！！

③ 谁能准确描述下一般股民的购买心理基金经理和大户是怎样扑捉股民的心理

首先炒股的人都是自以为聪明的人都自认为对股票知识有一定的了解会经常那个关注重大经济新闻，所以在有股评或专家推荐时都先抱怀疑态度然后会忍不住的关注所推股票作为参考，有那么几次比较准确以后就在心里认为是高手或庄托就会抱着试试看的态度参与其中，当然目标收益不会设定为专家说的而是要比那个低，目的只想打个顺风车转个饭钱。所以机构类想让散户接手就会先造星要不是利用专家要不是利用一些所谓的利好消息，至于技术毕竟任何一家上市企业市值都较大不是随便大户就能全靠资金操纵所以最难的技术就是偷偷的吸筹光明正大的出货。换位思考你作为庄想独自低价吸筹那就要先让散户低价离场，应为有足够的经济实力所以就不慌不忙的买一点砸出去买一点砸出去让磨灭散户信心逼迫离场然后就可以一点点进货有1-2个月估计就耗损一般散户了 （下次再说）

④ 基金经理被抓,微信安全吗

基金经理是操盘基金运作的人，和基金销售渠道不发生直接关系，但基金经理老鼠仓的行为侵害了基民的合法权益。
微信作为基金销售的一个小渠道，效果一般，安全性可以放心。

⑤ 基金经理人的中国十大

在股票类基金经理排名中，考核排在第一位的是银华富裕主题基金经理王华
国富弹性市值、国富深化价值基金经理张晓东排在第二位
交银成长基金经理周炜炜排在第三位
此外，兴业全球视野董承飞、富国天合周蔚文、景顺内需增长王鹏辉也排名前列。而在考核中，银河行业优选的陈欣、王忠波排在首位，华商盛世成长的孙建波、梁永强、庄涛，东吴行业轮动的任壮排名靠前。
而在混合类基金经理中，华夏大盘、华夏策略基金经理王亚伟当仁不让，毫无争议的夺取考核的两个第一，基金兴华的阳琨排在第二位，中银中国精选的吴城、中银蓝筹精选孙庆瑞、基金安顺尚志民、博时平衡杨锐、华夏回报胡建平也排名靠前。而在考核中，东吴进取策略的王炯、朱昆鹏，基金通乾的刘泽兵，华商动态阿尔法梁永强也成绩不错。
反观债券类基金经理，华富收益基金经理曾刚在最近两年考核中排名第一位，工银信用添利基金经理江明波排名紧随其后，建信稳定增利基金经理钟敬棣、汪沛排在第三位。此外，富国天利、富国天丰基金经理饶刚，易基增强回报基金经理钟鸣远，交银增利李家春，工银增强收益基金经理杜海涛同期排名也很靠前。而在考核中，富国天丰的钟智伦夺得冠军，德盛增利苏玉平，富国天利饶刚，诺安优化收益张乐赛，海富添利邵佳民都表现不错。
至于货币类基金经理，中信现金优势李广云在考核中排名第一，长信利息收益基金经理张文琍，工银货币基金经理杜海涛名列前茅。而在考核中，万家货币基金经理邹昱排在第一位，银华货币基金经理孙健，华富货币基金经理胡伟，南方现金增利基金经理韩亚庆，华夏现金增利基金经理曲波相对排名靠前。

⑥ 基金经理被抓钱怎么办

短期可能会受影响，因为可能会引起恐慌。
从管理上说，基金经理被抓，基金公司会安排其他管理人，长期看，影响不大。

⑦ 基金经理那么牛 为什么还要靠佣金赚钱

大家在买基金的时候，是不是也有这样的疑问，基金经理那么牛，为什么还要靠佣金赚钱？
对于这个问题，三思君觉得至少有两方面的原因：
1.基金经理不是“一个人在战斗”，而是一个团队
看到这里，可能有些投资者会问，不是说投资主动型基金的核心就是看基金经理吗？基金经理的能力强，那么这只基金未来表现好的概率，也就高很多。
为什么现在又要强调团队了呢？
其实基金管理人在做投资时，都是高度分工的。一只基金从成立、交易、投资、研究、信息披露等环节都是由不同的团队分工合作的。所以一个人，是很难同时完成上述环节的。
就说投资标的的选择吧。
作为一只基金，你不可能只买3—5只股票吧，最少也要20多只，甚至多的时候有几百只。
这几十只股票的实地调研、与公司管理的接触、公司的定期报告等，都要了解一下吧，而且由于国家宏观面或公司基本面的变化，你也要跟踪吧，这些都需要投入大量的人力和物力。所以一个人是不可能完成这些的。
2.离开团队，意味着失去了平台的“资源”
当基金经理离开团队选择单干时，也就失去了平台的很多“资源”。比如券商提供的服务，行业专家提供的意见等。同时也意味着，一个人要做的事情比以前有团队时，多了很多。
所以有些选择单干的基金经理在面对这种情况时，其业绩并不如人意。
比如像曾经的“公募一哥”王亚伟，在管理华夏大盘精选基金(000011)的6年126天的时间内，这只基金的净值上涨了11.95倍。最后让这只基金成为了国内首只累计净值破10元的基金。
说实话，业绩无可挑剔。
然而这位昔日“公募一哥”，转战私募以后，其管理的私募基金竟然出现了清盘的事件。

虽然三思君不敢说这完全就是失去了平台的“资源”所导致的，但也不能说，一点影响都没有吧。
好了，今天就给大家分享一个很多投资者都关心的问题，希望对大家有所帮助。
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⑧ 女基金经理采用的哪种非法手段，三年非法获利1.1亿元

通过告诉其家人内幕消息，比如说基金的当前持仓，一般基金的持仓对外公布的都是上一季度的。和基金将要买入哪一只股票卖出哪一些股票，通过这种内幕的消息，其家人可以提前买进买出从中获利。

但这损害的却是投资人的利益，在行业里这种行为也可以叫做老鼠仓，大家有兴趣的话可以搜索一下相关的关键词。

对于这起事件，你如何看待？