Ⅰ 基金业需要什么样的CEO
中国公募基金业走过了十三年的春秋,回顾这一段并不是特别长的历史,那些CEO在这个年轻的行业里留下了最深的烙印,大家应该都不会否认华夏基金的范勇宏先生在这个人物榜中会占有一个名额。范勇宏先生是中国公募基金业界最早的拓荒者之一,也是中国公募基金业成长最好的见证人之一。除了对行业前景富有洞察和远见之外,范勇宏做的两件事让人印象深刻:一是搭建起一个强大而稳定的投研团队,奠定支持长期业绩的基础。华夏基金的投研团队是国内基金公司中最为庞大和坚实的投研团队之一,虽历经多位重要投研人员的离职和变动,整个团队依旧保持坚固,稳定的中长期业绩是有力的佐证之一。另一个是树立了一个异常低调的公司形象。包括其被国内誉为“最牛基金经理”的王亚伟先生本人,都较少在公开场合接受采访和曝光,传递出一个专注于投资研究的企业文化。如果类比海外,美洲基金的母公司资本集团是其中的一个典范,旗下负责投资管理的资本研究管理公司几乎从来不刻意去宣传自己,甚至在租下位于洛杉矶的豪华总部时,放弃以公司名字来命名这座摩天大楼。建立制度,并以之践行组织的理念和使命,使之成为习惯,成为简单而融入到每个员工的企业文化,我想这是范勇宏在华夏基金做的最重要的事情之一。
和华夏基金同样处于政治文化中心北京的中国另一家大型基金公司,嘉实基金的现任CEO赵学军先生,同样是一位个性鲜明的领导者。如果说范勇宏是一位行事严谨的布道者,那么赵学军则更像一位充满理想主义和英雄情结的传教士。在相当多的场合,赵学军都强调了公司组织的信仰和价值观的重要性。嘉实基金所追求的全天候、多策略式投研团队,和其在业绩和规模上双重追求同样雄心勃勃。值得注意的是,嘉实基金成功的保持了核心投研团队的稳定,一些基金经理投资风格鲜明。
相对上述两家北方基金公司CEO的远大志向,位居南方羊城的易方达基金新老两位CEO则显得更为务实。易方达原CEO叶俊英先生在谈到公司战略时毫不掩饰其也曾经是“摸着石头过河”。易方达新CEO刘晓艳女士同样带着浓厚的务实主义色彩。作为基金业界为数不多的女CEO,刘晓艳对基金行业特别是营销策略上有着深刻的见解,在业界与主管嘉实基金市场方面的副总经理李道滨有“北道滨南晓艳”的美誉。在去年深圳举办的第十届中国证券投资基金国际论坛上,刘晓艳很冷静的告诫“不管我们怎么样去寻找蓝海,我们的主战场终究还是在股票市场和债券市场上面,这是我们无可回避的。我们所找蓝海,对于基金行业是蓝海,对于别人来讲已经是残羹冷炙了”。
富国基金的CEO窦玉明先生可以算是基金业界“少壮派”的代表之一。基金经理出身的窦玉明是业界投研经验最为丰富的CEO之一,此前在主管嘉实基金投研部门时曾被称作“灵魂人物”,2008年窦玉明离开嘉实基金正式入主富国基金出任CEO,三年多的时间下来,可以说窦玉明重塑了富国基金。虽然在资产规模上跟最大的基金公司还有相当大的差距,但富国已经开始建立起三个较为坚固的产品线:成长股投资、固定收益和量化投资,而且在每一条线上都有行业的佼佼者,这为今后的弯道超车提供了基础,但前提是合理的激励机制和团队稳定。不仅仅是投研,窦玉明在行业竞争和发展、市场策略都有着其独特的见解,而且还有着宽阔的国际化视野。
另一位对市场和投资有着深刻见解的CEO,兴业基金的当家杨东先生,同样值得去领略其眼中的基金人生。据相关资料,杨东在管理兴业证券自营部时就有着为业内所津津乐道的出彩业绩,而兴业基金和兴业证券有着一脉相承的关系。杨东非常明白业绩的重要性,知道员工需要什么,也懂得放权于下属。从公开资料得到的印象是,杨东有着恬静的精神世界,对名利看的不重,却可以一直朝自己的方向走下去。
国泰基金的CEO金旭女士也是一位有着强大精神家园的传奇人物。这位被业界所津津乐道的“证监会第一美女”的CEO,却是一位性格要强、不断超越的才女,柔和的外表颇像内心里住着一位“铁娘子”。金旭见证了中国公募基金业的诞生和成长,全程参与基金法的起草立法,主要参与完成了中国第一只开放式基金的试点工作。金旭先后任职华夏基金、宝盈基金和梅隆银行北京代表处的高管,2007年空降国泰基金出任CEO,在领导国泰基金四年多时间来,国泰基金投资业绩进步明显,根据晨星数据,其三年期和五年期的基金星级绝大部分在三星及以上。从北大法律系毕业到证监会再到基金公司高管,金旭在其职业和人生道路上不断的变道和超越。其自诩为“一群40岁涅槃的鹰”,并把罗素自传前言中的一句话“支配我一生的,是三种单纯而炽热的激情:对爱情的渴望,对知识的追求,以及对人类苦难难以言诠的同情。”作为其人生的勉词和映照。
如果继续放眼到私募基金业界,我们可以看到更多个性鲜明的CEO,而且这些CEO非常多都是往日公募界的明星基金经理,这个群体还处于发展和壮大之中。如果他们有一条获准开展更多的业务,如公募牌照,他们中很有可能出现基金业界新的领军者。
如果稍稍把视线移开,去环顾下海外基金业界的CEO,又会给我们怎样的启发?毕竟中国基金业的资产规模只占全球很小的部分。美国是一个非常崇尚个人主义和自由的国度,其基金业也是世界上最为发达的市场之一。大家可能第一个想到的CEO是他,没错,一手缔造伯克希尔帝国的沃伦?巴菲特。巴菲特的投资能力无人能比,而被众人封为“股神”,并稳坐于神坛上。巴菲特的投资业绩的确是空前绝后,根据巴菲特2012年致股东的信,伯克希尔过去47年的账面价值年复利增长率达到19.8%。除了投资,巴菲特有着开朗、有时候甚至如小孩般童真、风趣的性格,有时候还充当了娱乐明星或者脱口秀者的角色,在熊市时则常常兼任投资者的心灵抚慰者,难怪投资界中有很多大师级人物,却没有一个像巴菲特那样受人民的喜爱。其本人也奉行简朴生活的作风,并表示要把个人财富的绝大部分捐献给社会。
先锋基金的前CEO约翰?博格尔也是为中国投资界所熟知的一个传奇人物。博格尔对基金行业的远见卓识为先锋的成功有巨大的推动作用,其打造的被动式投资模式成功使得先锋基金成为近年来美国基金界风头最劲的基金公司之一。先锋和富达、美洲基金并不是美国成立时间最早的基金公司,却在后来的行业竞争中脱颖而出。同样,在成立时先锋基金对被动投资并非如今天般清晰,可以说先锋也是怀着理想同时“摸着石头过河”。
投资起源于欧美,也兴盛于欧美,留名于历史的投资人物也大多是欧美人士。但在竞争激烈、欧美基金霸主云集的香港市场上,惠理基金及其主席兼联席首席投资总监谢清海先生可谓华人世界中的一朵奇葩。谢清海对亚洲新兴市场的认识有着过人之处,特别是在中国股票投资上,有意思的是,其旗下基金采取团队投资模式,内部开发出一个历经考验的投资系统,包括从公司财报到实地拜访等一系列流程来挖掘投资机会。根据晨星评级,惠理旗下基金绝大部分评级都在四星及以上。
如果从上述CEO中做一个概括,那可能包括:1、把个人理想和企业愿景融合到团队合作并一直践行;2、对投资行业有着深刻的见解,能够在市场中发现成功的土壤和领域;3、都有着强大的个人魅力,是团队的精神领袖。
目前中国的基金业面临着困境,但是也应该看到取得的成绩和潜力:基金业初步有着一个较为规范的框架,一些制度性的东西也在建立;相比成立时陌生的舶来品,基金作为一种投资产品已经被很多投资者所知晓;培养了一批行业人才,包括基金经理、研究员等。
基金业的进一步发展需要突破一些外部的障碍,如基础市场等。但就行业内部而言,有两个可能需要正视:一个是行业创新的空间被限制了,一定程度上影响基金业创造不出投资者需要的产品;另一个是行业的准入应该与时俱进的加以放松,为那些有梦想和才华的人打开一扇窗。
从过去三年和五年的资产规模排名看,国内基金公司大体保持了稳定,这段时期所面对的是一个极度波动的市场。从三年期看,富国基金、华商基金、中银基金和摩根士丹利华鑫基金等取得较明显的排名上升,五年期则有汇添富和中银基金等公司排名上升。从长期来看,业绩最终将反映到规模上。
搁笔之际,惊闻华夏基金CEO范勇宏先生以及传奇基金经理王亚伟先生将离职华夏基金,公募基金业的人才流失由此来到一个高潮。在一个时代即将结束之际,我想,投资人所期盼的,是下一个新时代的到来不会让我们等待太久。
Ⅱ 写公开信让股民赎回基金的基金经理是谁
8年前沪指突破6000点时喊基民赎回基金的兴业全球基金总经理杨东又在看空了
时隔8年,股市站上4414点后,杨东的看空观点非常鲜明。2007年,这位“个性总裁”曾在A股6000点高位时,以公开信的形式“苦劝”基金持有人赎回股票基金。
此前,由于中国股市做空工具很少,公募基金通常只能被动做多A股,而基金规模通常与基金公司管理层考核直接挂钩,基金公司往往倾向于短期规模而并非基民利益,唱多a股、吸引基民购买基金,成为公募基金公司的主旋律。
杨东是中国首个、也是到目前唯一一个敢于放弃公司短期利益、劝基民赎回的公募基金总经理。
Ⅲ 以前兴全基金的总经理杨东去哪里了
我觉得很靠谱,从业12年,完整经历市场牛熊转换,市场经验丰富。杨云屡次斩获“金牛奖”,并在2013年荣获中国证券报评选的“金牛基金十周年特别奖”。
Ⅳ 现在买什么样的基金好
在现在的大盘形势下,我建议你做基金定投,这样可以进一步分散风险,也可以在一段时间内保证一定的收益,
基金定投:可以积少成多
银行的"基金定投"业务是国际上通行的一种类似于银行零存整取的基金理财方式,是一种以相同的时间间隔和相同的金额申购某种基金产品的理财方法。基金定投最大的好处是可以平均投资成本,因为定投的方式是不论市场行情如何波动都会定期买入固定金额的基金,当基金净值走高时,买进的份额数较少;而在基金净值走低时,买进的份额较多,即自动形成了逢高减筹、逢低加码的投资方式。
长期下来,每月的分散投资能摊低成本和风险,使投资成本接近大多数投资者所投成本的平均值。在这种情况下,时间的长期复利效果就会凸显出来,不仅资金的安全性有保障,而且可以让平时不在意的小钱在长期积累之后变成"大钱"。
例如:投资者每月只在基金定投业务中投资300元,假如所投基金的未来平均收益率为5%,投资五年之后,投资者所能获得的资金总额将达到20427元。即使不考虑延期投资的成本降低因素,其实际投资收益率仍将达到13%。另外,基金定投的办理手续十分便利。目前,工商银行、交通银行、建设银行和民生银行等都开通了基金定投业务,并且进入的门槛较低,例如工商银行的定投业务最低每月投资200元。
现在是公认的做基金定投的好时机,但是关键的是你怎么利用定投来帮你赚钱,
我个人的看法是做基金定投组合,可以进一步的分散风险,提高收益,
我给您推荐的是华夏回报(混合型)和嘉实300(指数型)
华夏回报在最近一年的时间内,总体规模较高于同类基金的规模;分红风格方面的表现为在整体基金中偏好分红。在风险和收益的配比方面,该基金的投资收益表现为很高,在投资风险上是非常小的。
在该基金资产净值中,投资的股票资产占比。华夏回报基金经理的管理综合能力非常强,稳定性好。在选择基金投资对象方面,偏好投资大市值类的股票,该类型股票具有成长与价值的混合性。该基金重仓股的集中程度中,股票所属行业集中度集中度一般。
从该基金所属基金公司的总体管理水平来看,该基金管理公司旗下的基金整体收益稍大于其他基金公司平均整体收益,收益差异度稍大于平均水平,整体风险水平等于平均水平。
所以,建议您推荐买入并长期持有该基金。
在指数基金里面,嘉实300是当中的佼佼者, 关于这个基金的种种分析,相信你也已经看过了,
推荐指数基金是原因有:
1,按照大盘现在的点位,已经不可能再出现大幅下跌
2,我国的基金经济面并没有改变,投资嘉实300,可以享受大盘蓝筹上市公司的高速成长的利润
3,现在的行情,定投指数基金必须在3年以上,这样才能保证获得收益
我个人觉得这个定投组合还是不错的。
Ⅳ 上投摩根基金管理有限公司的投研团队
内需动力基金基金经理:孙延群
投资总监、阿尔法基金、内需动力基金基金经理:孙延群
复旦大学MBA 、CPA、助理工程师。2005年加入上投摩根并随后担任阿尔法股票基金经理,凭借出色投资管理能力,为投资者带来了稳健卓越的回报,获上海证券报评选的2006年最佳股票型基金经理奖。2007年4月,兼任上投摩根内需动力基金经理。加入上投摩根基金公司前曾任职于中兴信托投资公司上海证券管理总部、平安证券公司证券研究所、景顺长城基金管理有限公司。2004年6月起,担任景顺内需增长基金经理。
中国优势基金基金经理:杨安乐
上海交通大学工学博士,八年证券、基金行业从业经历。2004年加入上投摩根基金公司,先后担任行业专家、研究部总监助理、上投摩根中国优势基金经理助理、上投摩根成长先锋基金经理助理,在投资、研究领域均做出了突出业绩,获得广泛认可。2007年8月起担任中国优势基金经理。曾担任兴业证券研究发展中心研究员、大成基金公司高级研究员。在石化及化工行业研究方面表现卓越,获得2003年度明星研究员称号。
中国优势基金基金经理:王振州
中原大学电子电机学士,企业管理硕士;6年以上证券从业经历,曾任宝来证券国际金融集团高级研究员;日盛证券投资信托股份有限公司担任日盛美亚高科技基金及日盛小而美基金的基金经理;元大证券投资信托股份有限公司担任元大双盈基金的基金经理。2007年9月加入上投摩根基金管理有限公司,2007年11月起任上投摩根成长先锋基金的基金经理。
上投摩根货币市场基金基金经理: 王亚南
硕士研究生,5年证券、基金从业经历。2003 年至2007年,就职于海通证券股份有限公司研究所,任固定收益研究员。2007年4月加入国泰基金管理有限公司,任国泰金鹿保本基金的基金经理助理。2008年6月加入上投摩根基金管理有限公司。
阿尔法股票基金基金经理:周晓文
同济大学硕士,普渡大学德国分校MBA,八年证券、基金行业从业经历。2004年加入上投摩根基金公司,先后担任行业专家、阿尔法股票基金经理助理,在投资、研究领域均做出了突出业绩,获得广泛认可。2007年8月起与孙延群先生共同担任阿尔法股票基金经理。加入上投摩根基金公司前曾担任安达信咨询公司行业分析员、上海证券有限责任公司研究部副经理。
双息平衡、双核平衡基金基金经理:芮昆
CPA,八年证券、基金从业经历。2004年加入上投摩根基金公司,担任上投摩根中国优势基金经理助理,同时负责能源、电力、家电、农业等行业研究,在投资、研究方面均做出了突出业绩,得到业内广泛认可。加入上投摩根基金公司之前曾任东北证券金融与产业研究所电力、能源行业高级研究员,湘财证券研发中心总经理助理、首席分析师。2004年入选《新财富》“电力、水、煤气行业”最佳分析师前五名。 2006年4月起担任上投摩根双息平衡基金经理。双息平衡成立以来,到点分红,依照基金合同,有纪律性的操作,创造出稳健的业绩;2008年5月起担任上投摩根双核平衡基金经理。
成长先锋基金基金经理:赵梓峰
工学学士,CPA,十五年证券研究经验。2005年加入上投摩根担任研究总监,2007年3月起担任成长先锋基金经理。加入上投摩根基金公司前曾任元富证券中国研究部主管、凯基证券中国研究部主管,曾管理一支14人的研究团队,并负责策略研究。担任成长先锋基金经理以来,凭借出众的研究功底,创造了良好的基金业绩,获得广泛认可。 研究副总监、行业专家、成长先锋基金经理:许运凯
复旦大学经济学博士,8年证券基金从业经历。2006年3月加入上投摩根基金公司,目前担任研究副总监和行业专家,负责机械、汽车行业研究。2001年到2006年初,担任国泰君安证券研究所的机械行业高级研究员一职,2004、2005年连续两年被评为《新财富》机械行业最佳分析师的第一名。
内需动力基金基金经理:王孝德
10年金融证券领域相关工作经验。2008年5月加入上投摩根基金公司,随后与孙延群共同担任内需动力基金经理。加入上投摩根之前任职于华宝兴业基金公司,于2007年4月至2008年4月担任宝康消费品基金经理。曾担任德邦证券,证券投资部副总经理。 上海交通大学企业管理博士,九年证券、基金行业从业经历。2007年加入上投摩根基金公司,2007年8月起与杨安乐共同担任中国优势基金经理,2008年5月起与芮昆共同担任双核平衡基金经理。加入上投摩根基金公司前曾就职于湘财证券研发中心投资策略部、中国太平洋保险公司资金运用中心、泰达荷银基金公司。2004年起先后担任泰达荷银风险预算基金、泰达荷银货币基金的基金经理以及固定收益部总经理,负责公司旗下所有基金的债券和可转债投资。
投资副总监、亚太优势基金经理:杨逸枫
14年亚太区域型基金投资运作经验,对亚太金融市场的投资环境十分熟悉。
在加入上投摩根基金公司之前,杨逸枫女士曾在台湾摩根富林明证券投资信托公司任职,先后担任JF亚洲基金、JF台湾增长基金的基金经理,投资业绩出众,曾获台湾地区基金业的最高奖项——台湾杰出基金经理人“金钻奖”、台湾杰出投信投顾人才“金彝奖”。据Morningstar的统计,1996至2003年,杨逸枫女士管理的JF亚洲基金,历经多头与空头市场洗礼,为投资者带来了稳健卓越的业绩回报,赢得广泛认可。 8年证券基金从业经历。2007年9月加入上投摩根基金公司,目前任职投资经理,负责QDII海外新兴市场研究及固定收益投资。曾任职于香港永丰金证券(亚洲)及香港永丰金资产(亚洲)有限公司,熟悉海外股票及债券市场的投资运作,曾受《中国证券报》之邀撰写海外投资专栏,内容覆盖20多个新兴市场。具有香港证券交易及香港资产管理负责人员(Responsible Officer)资格。
研究部总监助理、行业专家:朱立斌
经济学硕士,8年证券基金从业经历。2007年加入上投摩根基金公司,目前任职行业专家,负责钢铁、综合行业研究。曾任职于天同证券研究所行业公司部副经理、申银万国证券研究所钢铁行业高级分析师,2005、2006年入选《新财富》“钢铁行业”最佳分析师。
研究部总监助理、行业专家:刘军
理学硕士,11年证券基金从业经历。2007年5月加入上投摩根基金公司,目前任职行业专家,负责食品饮料、建材业研究。曾任职于武汉桥建集团公司,海通证券研究所行业公司部经理、海富通基金管理公司股票分析师。
Ⅵ 兴业全球基金怎么样
兴业全球基金成立来于源2003-9-30,是一家中外合资企业企业,其注册资本为1.50 亿元,兴业全球基金的公司地址是上海市张杨路500号时代广场20楼。
兴业全球基金管理的基金资产总规模为343.36亿元,旗下基金数为15支,你可以登录兴业全球基金的官网www.xyfunds.com.cn查询更多兴业全球基金的信息。
Ⅶ 08年下半年什么基金好
我认为2008年买基金不同2007年,2008年应该是个波动很大的一年,建议买一些比较抗跌的稳健型基金,2008年一季度是股指大幅下落的一个季度,所以在这一个季度内表现好的基金都很值得关注,都是比较抗跌的,下面我把一季度基金的前10名发你看下,以供你参考
580002.OF东吴价值成长双动力1.8896
-6.99王炯
000011.OF华夏大盘精选6.048
-8.93王亚伟
240005.OF华宝兴业多策略增长0.6298
-9.48牟旭东
240001.OF华宝兴业宝康消费品1.2872
-13.49王孝德
110029.OF0.8112
-14.77侯清濯
040001.OF华安创新0.806
-14.84刘新勇
340006.OF兴业全球视野2.9335
-15.34董承非
162201.OF泰达荷银成长1.7313
-15.59梁辉
000001.OF华夏成长1.328
-15.65巩怀志
000041.OF华夏全球精选0.762
-15.79杨昌桁、周全
现在建议LZ先别买,股市趋势未明,风险很大,现在还是多看少动为好
我在给你几个名牌公司的名称他们公司发行的基金一般都还可以,华安,华夏,易方达,南方,广发,嘉实,博时等
Ⅷ 兴全基金经理离职了吗
继前总经理杨东离任之后,近日兴全基金管理有限公司又失一员大将。在兴全任职9年、管理回报位居市场第1名的基金经理、公司副总经理傅鹏博因个人原因离职。
Ⅸ 兴业趋势基金农业银行代理吗
这些地方代销:
1 德邦证券有限责任公司 代销机构 罗芳 021-68590808-8125
2 华夏证券股份有限公司 代销机构 权唐 400-8888-108、010-65178899-86080
3 国盛证券有限责任公司 代销机构 万齐志 0791-6289771、0791-6285337、6288690
4 长城证券有限责任公司 代销机构 高峰 0755-83516094、0755-82288968
5 国海证券有限责任公司 代销机构 张建勋 0771-96100、4008888100、0755-82485852
6 交通银行股份有限公司 代销机构 曹榕 021-58781234、95559
7 东莞证券有限责任公司 代销机构 张劲春 0769-2100888、961130
8 华泰证券有限责任公司 代销机构 袁红彬 025-84457777-721、025-84579897
9 招商证券股份有限公司 代销机构 黄健 4008888111、0755-26951111、0755-82943237
10 东方证券股份有限公司 代销机构 刘方 021-962506、021-50367888-3006
11 山西证券有限责任公司 代销机构 刘文康、邹连星 0351-8686766、8686708
12 东海证券有限责任公司 代销机构 龙涛 021-50588876
13 光大证券有限责任公司 代销机构 刘晨 021-68816000、021-68823685
14 湘财证券有限责任公司 代销机构 陈伟 021-68865020、021-68634518、021-68634818-8631
15 江南证券有限责任公司 代销机构 肖军生 0755-83325909、0755-83325909、83341390
16 国元证券有限责任公司 代销机构 李蔡 96888、400-8888-777
17 天相投资顾问有限责任公司 代销机构 陈少震 010-84533151-802、822
18 兴业银行股份有限公司 代销机构 苏健 95561、021-62677777-218937
19 兴业证券股份有限公司 代销机构 杨盛芳 021-68419974、17989
20 广发证券股份有限公司 代销机构 肖中梅 020-87555888
21 海通证券股份有限公司 代销机构 金芸 021-53594566、021-962503
22 国泰君安证券股份有限公司 代销机构 芮敏祺 400-8888-666、021-62580818-213
23 中国银河证券有限责任公司 代销机构 郭京华 010-66568587
24 中银国际证券有限责任公司 代销机构 张静 021-68604866
25 招商银行股份有限公司 代销机构 刘薇 95555、0755-82090060
26 中信建投证券有限责任公司 代销机构 权唐 4008888108、010-65183888-86073
27 兴业基金管理有限公司 直销机构 汤凡 021-38824536、400-678-0099、021-58368886